杨清国
- 作品数：9 被引量：6H指数：1
- 供职机构：广州城建职业学院更多>>
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- 民办高校基层党组织生活创新模式探析
- 2014年
- 近年来,国家相关文件及政策指出,民办高等教育由原来的高等教育的补充转变为高等教育的重要组织部分,说明民办高校已越来越受到国家的重视。但是民办高校党组织建设却远远跟不上民办高等教育的发展速度,而且在民办高校基层组织创新方面极为明显。因此,探索建设民办高校组织生活创新,提升民办高校党建工作科学化水平,日益成为影响民办高校党建工作的重要课题。
- 杨清国
- 关键词：民办高校
- 民办高校依法治校的实践探索——以广州城建职业学院为例被引量：1
- 2016年
- 全面推进依法治校是贯彻落实依法治国基本方略的必然要求,也是民办高校落实办学自主权,推进内涵式发展,构建平安和谐校园的重要保障。广州城建职业学院以问题为导向,通过建章立制、完善内部治理结构、保护师生合法权益、建立民主管理与监督机制等举措,着力推进依法治校工作,实现了快速健康发展。
- 杨清国
- 关键词：依法治校章程内部治理结构合法权益
- 民办高校党员教师培养教育模式的创新与探索——以广州城建职业学院为例
- 2014年
- 创新民办高校党员教师培养教育模式,发挥其在人才培养、专业建设和社会服务中的先锋模范带头作用,对于民办教育具有重大的理论意义与实际价值。广州城建职业学院经过实践探索,基本形成了党性培养与业务培养有机结合、形式与内容形成合力、先进性体验与学习思考紧密联系的民办高校党员教师培养教育模式,广大党员教师与入党积极分子政治觉悟进一步提升、业务能力明显增强、无私奉献的积极性日益高涨。
- 杨清国
- 关键词：民办高校党员教师培养教育
- 论两岸高职师资培训合作未来发展
- 2014年
- 师资培训合作是两岸高职合作的核心点、两岸高职发展的助推器。两岸高职师资培训合作前景广阔,具体体现在:业务量不断增加,内容越来越丰富,形式趋向多样化,质量逐步提高,以及作用越来越大。两岸高职师资培训合作不会一帆风顺,是一个解决难题的过程、跨越障碍的征程、曲折前行的历程,对此要做好充分的心理准备。
- 杨清国
- 关键词：两岸
- 论高职科研激励机制的构建被引量：1
- 2013年
- 构建高职科研激励机制,要注意以下基本问题:遵循高职教育规律,确保正确的科研定位与科研活动的有效性;进行深层制度改革,建立高职科研激励机制的良好运行环境;合理运用激励理论,真正发挥其应有作用。
- 张振乾杨清国
- 关键词：高职科研激励机制高职教育规律
- 民办高校大学生党建工作特色模式的探索与构建被引量：1
- 2019年
- 本文从引领大学生践行社会主义核心价值观、促进学校提高人才培养质量、保障党员队伍先进性和纯洁性等方面,阐述了构建民办高校大学生党建工作特色模式的重要性,对组织机构设置与党务队伍建设、执行学生党建工作质量标准、落实学生党建监督考核机制等方面存在的制约因素进行了剖析,并以问题为导向,探索构建具有民办高校特征的"力抓组织架构与队伍、坚持党员质量标准、推行‘PDCA生态循环’和完善监督考核机制"的大学生党建工作特色模式。
- 杨清国吴辉军
- 关键词：民办高校党建工作
