刘茜
- 作品数：4 被引量：9H指数：1
- 供职机构：南京大学政府管理学院更多>>
- 相关领域：政治法律更多>>
- 建立与完善公务员职位聘任制:基于深圳实践的理论思考被引量：9
- 2012年
- 公务员聘任制是公务员制度的重要组成部分。推行公务员聘任制有利于拓宽用人渠道,增进公共人事系统的活力。深圳市的聘任制试点为推进公务员聘任制提供了有益的经验,《聘任制公务员管理试行办法》的颁布建立了聘任制的基本制度框架。然而,无论是深圳试点还是"试点办法",都显示聘任制还很不成熟,需要通过培育社会核心价值、完善聘任制管理的制度设计,才能实现推进公务员聘任制的基本目标。
- 周建国刘茜
- 关键词：聘任制委任制选任制
- 建立与完善公务员职位聘任制：基于深圳实践的理论思考
- 2012年
- 公务员聘任制是公务员制度的重要组成部分。推行公务员聘任制有利于拓宽用人渠道。
- 周建国刘茜
- 关键词：公务员聘任制公务员制度职位人事系统
- 我国慈善组织联合网络的构建
- 2011年
- 本文拟通过对慈善组织之间缺乏合作造成的问题、联合网络机制构建的必要性进行试探性阐述,并试图寻找出构建我国慈善组织联合网络的一些基本途径。
- 刘茜
- 关键词：慈善组织
- 论西方公共事业民营化对其人事改革之影响
- 2011年
- 民营化自上世纪80年代,起自西方发达国家,蔓延至全球,带来了轰轰烈烈的公共事业的民营化改革。这近三十年的民营化给西方的公共部门人事制度带来了重要的变革:给予了公职人员更为开放性、灵活性的管理。然而在尝到民营化的甜头的同时,不能忽略其对人事管理带来的负面影响。这些都值得我国在适应潮流的同时借鉴与注意。
- 刘茜
- 关键词：民营化公职人员人事制度改革
