吕光明
- 作品数：31 被引量：3H指数：1
- 供职机构：新汶矿业集团更多>>
- 相关领域：经济管理矿业工程环境科学与工程文化科学更多>>
- 发展低碳经济建设生态矿区
- 地质环境是人类赖以生存的物质基础，它是一个开放的复杂的系统，各种环境问题的产生全是以地质环境为条件的。特别是随着煤炭资源的开发，不断对原生地质环境进行改造，影响着社会经济持续健康发展。
- 吕光明邹长新辛成全李力段元柱孟庆续
- 关键词：煤炭开采绿色经济循环经济低碳经济
- '零缺陷'管理模式在潘西煤矿的探索与实践
- 潘西煤矿将'零缺陷'管理理论融入企业决策、人本、经营、安全、生产和质量等各方面,提高了企业竞争力,促进了可持续发展.
- 吕光明赵新华孟庆续李春海
- 关键词：零缺陷管理理论企业竞争力
- 文献传递
- 建设和谐矿区 实现和谐发展被引量：1
- 2008年
- 胡锦涛同志指出，我们所要建设的社会主义和谐社会，应该是民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。在矿区这一特定区域内，要建设和谐矿区，就要增强企业经济实力，根本改变企业安全生产与职工生命健康水平，实现职工生活富裕殷实，人际关系健康和睦，人与自然和谐发展。
- 吕光明邹长新辛成会
- 关键词：人与自然和谐发展社会主义和谐社会人与自然和谐相处企业安全生产民主法治
- “零缺陷”管理模式在潘西煤矿的探索与实践
- 潘西煤矿将“零缺陷”管理理论融入企业决策、人本、经营、安全、生产和质量等各方面,提高了企业竞争力,促进了可持续发展。
- 吕光明赵新华孟庆续李春海
- 关键词：零缺陷
- 文献传递
- 万祥矿业公司企业文化凝聚发展合力的实践
- 本文以山东莱芜万祥矿业公司为例,探讨了如何建设企业文化,并从管理文化、制度文化、技术文化、安全文化、特色文化等五个方面详细介绍了本公司企业文化凝聚发展合力的实践。
- 吕光明邹长新辛成会李力
- 关键词：企业文化
- 文献传递
- 激发企业活跃因素 释放发展活力之源
- 本文主要阐述企业把人置于企业管理的中心地位,尊重人、理解人、关心入、激励人、教育人、保护人、规范人,充分开发人的潜能,实现人与企业的共同发展。
- 吕光明邹长新辛成会李力
- 关键词：煤炭企业人力资源管理企业管理
- 文献传递
- 强化职工道德建设 提高矿区文明程度
- 本文主要介绍新汶矿业集团万祥矿业公司的矿区道德建设现状,以家庭美德建设为突破口,强化职工道德建设,提高矿区文明程度,为企业稳定发展提供强有力的保障。
- 邹长新吕光明辛成会李力
- 关键词：家庭美德道德建设文明程度
- 文献传递
- 煤炭企业改革发展的实践与探索
- 2003年
- 煤炭企业经营的主要目的是企业规模不断扩大,经济效益不断增长.但是,部分煤矿经过多年的经营,仍然不能摆脱困境,企业不能长足发展.如何摆脱困境,创新发展,成为煤炭企业必须认真研究的课题.笔者认为,摆脱困境的主体还是企业本身,那就是加快改革,建立健全有效的激励机制、制约机制和考核机制,激活主体,调动经营者的积极性,使经营者真正有责任感、压力感、使命感,为企业经营管理、不断发展,发挥一切聪明才智,成为企业改革脱困的中坚力量.
- 吕光明秦义宝
- 关键词：煤炭企业激励机制生产管理
- 深井大倾角综采技术研究
- 吕光明张新亚李子林朱进文黄宪峰张京超
- 依据开采现状，提出深井大倾角综采技术可行性设计，从综采设备选型、回采工艺、顶板管理、工作面防倒防滑、经济效益等方面论证、计算、分析，确定最优设计方案；运用了科学的研究手段，对深部大倾角煤层综采技术进行了较全面的应用研究，...
- 关键词：
- 关键词：大倾角深井综采技术
- 激发企业活跃因素 释放发展活力之源
- 本文主要阐述企业把人置于企业管理的中心地位,尊重人、理解人、关心人、激励人、教育人、保护人、规范人,充分开发人的潜能,实现人与企业的共同发展。
- 吕光明邹长新辛成会李力
- 关键词：煤炭企业人力资源管理
- 文献传递
