曹莲华
- 作品数：22 被引量：133H指数：5
- 供职机构：复旦大学附属儿科医院更多>>
- 相关领域：医药卫生更多>>
- 上海市某儿科医院的文化评价与文化建设路径设想被引量：1
- 2009年
- 文章针对上海市某儿科专科医院职工对医院文化的评价进行了调查,结果显示总体评价良好,但医院文化建设并不完善。为此文章探讨了该儿科医院的医院文化建设路径。
- 吴小沪薛迪曹莲华黄葭燕黄国英伏嘉宝
- 关键词：医院文化
- 某儿科医院职工健康危险评估及比较被引量：4
- 2005年
- [目的]调查某儿科医院职工与几种慢性病发生有关的危险因素,进行健康危险度评估,以采取相应措施, 提高健康水平。[方法]职工填写“健康生活方式综合评估问卷”,利用健康危险度软件进行分析,计算每一职工发生几种慢性病的危险分数,并比较不同职别之间差异。[结果]35.71%的人被动吸烟;59.82%从不参加体育锻炼。因体育锻炼、超重、家族性高血压病史、食用油炸或腌制食品、少食蔬菜、摄盐过多等导致的危险分数均高于该因素在一般人群的危险分数;胃癌的危险分数在不同职别间差异有统计学意义。[结论]应根据不同类型危险因素的特点和各疾病的危险分数,对相关人群采取相应的健康促进手段。
- 吴小沪樊杰郑频频胡钱瑛曹莲华徐虹
- 关键词：医院职工
- 优质服务与三级医院服务营销策略的关系被引量：3
- 2004年
- 服务营销活动是一个开放的市场竞争的必然产物,是现代医院管理者必须认真对待的重要问题。然而,医疗服务营销不是一种孤立的简单活动,而是一个涉及医疗技术、服务态度和服务环境等许多方面的综合性的系统活动。优质的服务是开展医疗服务营销的基础。通过媒体宣传,突显学科优势,是医疗服务营销的重要形式。
- 黄国英张公惠桂永浩曹莲华
- 关键词：服务营销
- 医院贯彻人事制度改革政策中存在的问题被引量：17
- 2001年
- 田维曹莲华
- 关键词：人事制度改革全员聘用合同制
- 上海市某儿科医院发展战略研究被引量：2
- 2009年
- 介绍了上海市某儿科医院发展战略研究的背景、内容、方法及主要结果，制定了该院未来10年的战略发展目标和未来5年的战略发展方案。认为内在的逻辑性、政府和主管部门的支持以及医院的执行力，是医院战略规划成功实施的基本要求；三级医院功能的正确定位需要采取综合措施；医疗服务的价格应反映医疗服务的成本、技术含量和政策导向。
- 黄国英薛迪曹莲华黄葭燕吴小沪伏嘉宝
- 紧紧把握医院中心脉搏 维护医院秩序稳定
- 2007年
- 医院党委是维护医院稳定工作的组织者和直接执行者。因此,医院在社会中的声誉将直接影响到党和国家在人民群众中的地位。作为基层党组织,必须紧紧把握医院中心脉搏,维护医院秩序稳定。围绕中心工作,积极参与引导;抓住大事要事,敢于决策实践;把握思想动态,善于因势利导;关注公益活动,营造良好氛围;发挥党支部战斗堡垒作用,调动党员干部积极因素;完善管理制度,培育良好的医德医风。
- 曹莲华
- 关键词：党委秩序
- 上海市某儿科医院内部经营状况分析
- 2009年
- 为了使上海市某儿科医院（以下简称为A医院）的战略规划能够符合医院的资源条件，发挥医院的优势，课题组对A医院的经营状况进行了分析。
- 伏嘉宝吴小沪薛迪曹莲华杜娟黄国英黄葭燕
- 关键词：医院内部
- 上海市某儿科医院患儿家属满意度分析被引量：2
- 2009年
- 患儿家属满意度的调查经常作为儿科医院了解医疗服务质量的重要信息来源，患儿家属对医疗服务的不满意，可成为推动儿科医院不断改善医疗服务质量的强大动力。为了使医院的医疗服务质量能符合社会的期望，课题组对上海市某儿科医院的患儿家属进行了满意度调查。
- 曹莲华伏嘉宝吴小沪薛迪黄葭燕黄国英杜娟
- 关键词：患儿家属医疗服务质量信息来源
- 儿童医院药师职业心理状况调查与分析
- 2009年
- 为了加强医院药学服务质量的管理，探讨和分析目前医院药剂师的心理状态，本文从对我院药剂人员职业心理的摸底调查人手，寻求解决他（她）们在工作中的心理压力和负担，进一步挖掘和提高儿童专科医院药学服务质量的原动力。
- 李智平王艺张瑾曹莲华
- 关键词：药师职业心理药学服务儿科
- 原发性免疫缺陷病家长俱乐部
- 目的通过组织原发性免疫缺陷病(PI)家长俱乐部,进一步对PI家长进行宣教,并探讨这一形式对PI的意义。组织形式和方法组织形式多样,包括公益课堂、PI家庭联谊、编写宣传册及建立相关网页,为PI家庭提供交流的平台。结果通过组...
- 王晓川王莹高鸿云章迁王文婕杨毅徐虹曹莲华罗伟份刘雪梅
- 文献传递
