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黄惠鸿

作品数：2 被引量：1H指数：1
供职机构：西南政法大学管理学院更多>>
发文基金：重庆市哲学社会科学规划项目更多>>
相关领域：经济管理更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理

主题

  • 1篇隐性知识
  • 1篇隐性知识显性...
  • 1篇营销
  • 1篇营销人
  • 1篇营销人员
  • 1篇企业
  • 1篇显性
  • 1篇显性化

机构

  • 2篇西南政法大学

作者

  • 2篇黄惠鸿

传媒

  • 1篇江苏商论
  • 1篇人力资源管理

年份

  • 1篇2012
  • 1篇2011
共 2 条 记 录，以下是 1-2
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排序方式：
防范营销人员流失的对策分析
2011年
本文主要针对企业营销人员的特点和流失原因,从人力资源管理的六大职能活动入手,提出防范营销人员流失的系列对策。
黄惠鸿
关键词：营销人员
企业不同主体在隐性知识显性化中的作用分析被引量：1
2012年
隐性知识的显性化涉及到显性化主体和过程两维度。显性化的主体包括组织、管理者和个人,而显性化的过程包括了感知、转化、共享和创新四环节。文章主要在隐性知识显性化四个环节的基础上结合不同主体在其过程中的作用进行分析,来阐明企业隐性知识的显性化过程。
黄惠鸿
关键词：隐性知识显性化
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共1页<1>
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