孙树江
- 作品数：20 被引量：110H指数：7
- 供职机构：辽宁工程技术大学学报编辑部更多>>
- 发文基金：煤炭科学基金更多>>
- 相关领域：文化科学矿业工程语言文字自动化与计算机技术更多>>
- 高校学报青年编辑的培养与提高被引量：5
- 2003年
- 针对目前高校学报编辑队伍的骨干力量少 ,青年编辑多的现状 ,提出了青年编辑培养提高是高校学报可持续发展中亟待解决的问题 ,根据世界未来发展对学报人才的需求 ,对编辑人才要严格筛选 ,把好入口关 .建立“导师制”的培养模式 ,强化青年编辑的教学 ,外语及计算机应用训练 ,主管部门在政策给予适当倾斜以利青年编辑的成长。
- 孙树江
- 关键词：高校青年编辑导师制学科结构
- 用模糊相似选择确定矿井开发最优设计方案
- 1989年
- 本文用模糊相似选择理论解决在考虑多因素条件下,确定矿井最优设计方案问题,并结合实例说明了方法的应用过程.给出了程序框图,用FORTAN-Ⅵ语言编写了计算程序,通过上机运行效果良好.
- 丛树民孙树江
- 关键词：矿井优化设计
- 煤炭自燃的模糊分类与识别被引量：9
- 1995年
- 本文基于模糊数学理论对煤炭自燃概念提出了统一而科学的定义及分类方法。在此基础上给出了在氧化热量全部消耗在保温增高的条件下．煤温Ｔ与煤的发火前的时间ｔ关系的热平衡方程及利用标志气体判别自燃程度的数学模型与识别方法．
- 郭嗣琮孙树江
- 关键词：煤炭自燃矿井火灾数学模型
- 论科技期刊中的模糊语言被引量：2
- 2004年
- 根据多年编辑实践总结出科技期刊中模糊语言普通存在的现象 ,并结合实例给出模糊语言分类、结构及表现形式 。
- 孙树江
- 关键词：科技期刊模糊语言语言结构语言环境科技论文论文写作
- 科技期刊可持续发展的重要因素——编辑人才培养被引量：14
- 2006年
- 针对编辑人才培养中存在的问题,论述了什么样的人可以进入编辑队伍,什么样的人可以领导编辑队伍,对今天的年轻编辑的要求应如何定位,他们到底缺什么,在这几方面作了较深入的讨论,同时分析了影响科技期刊发展的软环境因素,提出了建立适合编辑人才成长的管理体制和运行机制。
- 孙树江史庆华
- 关键词：科技期刊可持续发展环境因素
- 专家审稿与编辑把关被引量：9
- 2001年
- 通过对审稿实践中遇到的具体问题的分析和探讨，论述了专家审稿与编辑把关之间的依存关系及如何对待同行专家的意见和发挥编辑主导作用等问题，最后指出在实行“三审制”过程中重要的是健全不同责任者之间的制约机制。
- 孙树江
- 关键词：论文评价
- 论科技期刊的专家审稿与编辑把关被引量：11
- 2001年
- 对审稿实践中遇到的具体问题做分析和探讨 ,论述了专家审稿与编辑把关之间的依存关系及如何对待同行专家的意见和发挥编辑主导作用等问题 ,指出在实行“三审制”
- 王慧兰孙树江
- 关键词：论文评价科技期刊审稿人内部制约机制
- 情报意识与编辑素质被引量：5
- 1992年
- 本文试图从情报学的角度来探讨编辑素质与情报意识的关系。 “情报”一词按《新华词典》意为:“泛指一切最新的情况报道”。现在也有人将情报定义为:人们根据一定的目的需要,从情报源中觅取提炼能够为我们所用的或为我们所借鉴的知识单元和知识体系。我们这里所说的“情报意识”是编辑情报价值观的体现。编辑如何运用情报信息指导实践,在组稿、审稿及稿件的加工过程中,实现文献信息的优化增值。这取决于编辑的情报意识,它对编辑素质的提高是至关重要的。
- 孙树江
- 关键词：情报意识
- 论编辑人才的遴选与培养被引量：5
- 2005年
- 针对编辑人才的遴选与培养中存在的问题,论述了什么样的人可以进入编辑队伍,什么样的人可以领导编辑队伍,对今天的年轻编辑的要求应如何定位,他(她)们到底缺什么及如何进行有针对性地培养,建立以老带新的“导师制”等问题。同时分析了影响科技期刊发展的软环境因素,提出了建立适合编辑人才成长的管理体制和运行机制。
- 孙树江
- 关键词：科技期刊
- 论科技期刊的可持续发展被引量：18
- 2003年
- 从影响期刊发展的三个因素:软环境因素、资源因素、编辑因素为出发点,阐述科技期刊发展的诸多问题。软环境是指经济发展环境,国家政策的环境等;资源因素是指办刊所需的资金、设备、和人才;编辑因素是指办刊单位对编辑人才的认识、配备和使用情况。围绕这三个问题笔者提出了自己的观点和看法,同时也提出了相应的改进措施。最后提出应建立有利于期刊可持续发展的管理体制和运行机制。
- 孙树江
- 关键词：科技期刊可持续发展软环境资源因素
