杨俊
- 作品数：7 被引量：13H指数：3
- 供职机构：广东工业大学更多>>
- 相关领域：经济管理社会学自动化与计算机技术更多>>
- 基于能岗匹配原理的人员招聘分析被引量：4
- 2010年
- 本文在介绍A公司人员招聘的操作程序与方法的基础上,探讨了能岗匹配原理在员工招聘工作中的具体应用。
- 魏新杨俊
- 关键词：招聘
- 一种基于FPV眼镜遥控的全同步三自由度云台
- 本实用新型公开了一种基于FPV眼镜遥控的全同步三自由度云台，包括全同步三自由度云台，其特征在于，云台包括底座、电机、法兰和摄像头，电机包括第一电机、第二电机和第三电机，法兰包括第一法兰、第二法兰和第三法兰，第一法兰通过第...
- 陈子平于兆勤张诚钊洪泽全杨俊何超
- 文献传递
- 珠三角地区招工与就业两难影响因素的实证研究
- 本文通过文献研究法?访谈法以及对调查问卷的简单实证分析,探讨了珠三角地区招工就业两难影响因素问题,针对如何改善当前招工与就业的问题,提出了一些可行的建议?本文的研究结论对改善企业人力资源管理工作具有重要意义与创新价值?
- 魏新陈家月谢杏枝杨俊
- 关键词：影响因素实证分析
- 文献传递
- 我国高校品牌资产价值提升的策略研究
- 2010年
- 高校实施品牌发展战略的目的就是打造核心竞争优势、提升高校品牌价值,如何能够有效的进行高效品牌资产管理,对提升高校自身的发展意义重大。本文主要从认知度、美誉度、忠诚度、品牌联想、品牌延伸和品牌维护六个维度为我国高校品牌资产价值提升提供了策略建议,以期推动高校自身实力的提升。
- 魏炎利杨俊
- 关键词：高校品牌品牌资产
- 工作偏差行为影响因素的实证研究
- 当今社会经济高速发展,人们面临的工作压力越来越大,组织不公平现象的出现,企业员工在职业发展阶段出现的工作偏差行为越来越频繁。随着企业间竞争日益激烈,员工工作偏差行为的问题将会受到越来越多的企业关注,所以工作偏差行为问题已...
- 杨俊
- 关键词：工作压力组织公平感企业管理人力资本管理
- 文献传递
- 多摄像机环境下的目标跟踪研究
- 视频监控能够实时地观测被监视场景的运动目标,并且分析描述他们的行为,为更高层次的理解和决策提供辅助信息。目标的运动分析是计算机视觉领域内的一个研究热点也是当前视频监控中的一个重要研究方向。目标运动分析的研究内容相当丰富,...
- 杨俊
- 关键词：视频监控目标识别图像处理数据融合
- 文献传递
