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曹刚

作品数:18 被引量:15H指数:3
供职机构:中国人民银行更多>>
相关领域:经济管理政治法律更多>>

文献类型

  • 16篇期刊文章
  • 1篇会议论文

领域

  • 16篇经济管理
  • 1篇政治法律

主题

  • 8篇金融
  • 4篇央行
  • 2篇信贷
  • 2篇央行工作
  • 2篇银行
  • 2篇农业
  • 2篇中央银行
  • 2篇文化
  • 2篇金融支持
  • 2篇基层央行
  • 2篇个案
  • 2篇干部
  • 2篇干部队伍
  • 2篇干部队伍建设
  • 2篇干部培养
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  • 1篇贷款难
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  • 1篇地方法人
  • 1篇地方法人金融...

机构

  • 17篇中国人民银行

作者

  • 17篇曹刚
  • 4篇李旭超
  • 2篇黄韵竹
  • 2篇高策
  • 1篇郭庆祥
  • 1篇赵燕
  • 1篇王志萍
  • 1篇刘瑞
  • 1篇郑光平
  • 1篇林春喜
  • 1篇郇责
  • 1篇陈静

传媒

  • 8篇西部金融
  • 5篇西安金融
  • 2篇改革与发展
  • 1篇中国金融

年份

  • 1篇2010
  • 3篇2009
  • 3篇2008
  • 2篇2007
  • 2篇2006
  • 1篇2005
  • 1篇2004
  • 1篇2003
  • 2篇2001
  • 1篇2000
18 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
西部少数民族地区农牧民贷款难问题透析——伊犁个案
2004年
曹刚李旭超黄韵竹
关键词:西部少数民族地区牧民农业信贷特色农业
对霍尔果斯口岸人民币及坚戈跨境流通情况的调查
<正>作为我国西部最大的陆路口岸,霍尔果斯以其优越的地理位置、自然资源及投资环境,吸引了大量的中外客商来口岸参观、考察、经商和落户投资。近两年,在中哈两国
曹刚
文献传递
对金融风险防范措施的思考
2000年
曹刚
关键词:金融风险内控机制内部稽核机制信贷风险防范
对保障机关监督管理体系有效运转的思考
2007年
机关效能建设和责任监督管理体系建设对确保基层央行不断提高履职效能有着积极的作用,本文通过对责任监督管理保障体系的理念、体系构成和配套机制建设三方面的构想阐述,解决保障机关监督管理体系有效运转、推进机关效能建设的问题。
中国人民银行伊犁州中心支行课题组曹刚
从伊犁中支的实践看目标管理的科学性
2007年
自2002年西安分行在辖区范围内推行目标管理责任制以来,逐步探索、总结出了一套能够适应基层央行工作实际的目标管理方法,取得了较好的成效。实践证明,目标管理责任制是一种科学的管理制度,实施目标管理是全面提升基层央行工作质量和管理水平的有效途径。本文以伊犁中支的成功实践为例,对目标管理的科学性作一探讨。
中国人民银行伊犁州中心支行课题组曹刚
对我国粮食生产的思考建议
2005年
曹刚郇责郑光平
关键词:粮食生产农民增收宏观调控
强化基层央行领导干部队伍建设的实践与探索——从伊犁中支干部培养及其成效谈领导干部队伍建设途径与方法被引量:1
2008年
领导干部是党执政兴国的决策者和组织领导者,是党的事业的核心力量。在当前改革发展进入关键期的新形势下,进一步强化人民银行系统各级领导干部队伍建设,对确保其高效履行法定职责,尤其具有重要的现实意义。本文通过边疆少数民族地区伊犁中支干部培养的一些做法及其成效试对加强领导干部队伍建设的途径与方法进行有益的探索。
曹刚林春喜陈静
关键词:央行工作
西部地区产业结构调整中的资金有效配置问题
2001年
曹刚
关键词:产业结构
对伊犁河谷农业产业化发展与金融支持情况的调查与思考
2006年
本文从伊犁河谷农业产业化发展现状入手,分析制约辖区农业产业化发展的主要因素,提出金融支持农业产业化发展的对策建议。
中国人民银行伊犁州中心支行课题组曹刚
关键词:农业产业化金融支持
努力建设一支高素质的央行干部队伍
2001年
党的十五届五中全会审议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十个五年计划的建议》指出,人才是最宝贵的资源,当今和未来的国际竞争,说到底是人才的竞争,要把培养、吸引和用好人才作为一项重大的战略任务切实抓紧做好,普遍提高劳动者的素质,建设一支宏大的高素质的人才队伍,尤其是培养一大批急需的信息、金融、财会、外贸、法律和现代管理等专业人才,要加强人才队伍建设,努力营造好用好人才吸收人才的良好环境,形成尊重知识、尊重人才,鼓励创业的社会氛围,因而要加快建立有利于各类优秀人才的培养和使用,要把这项工作作为决定我国未来发展前途的大事来抓,要加大干部人事制度改革的力度,更新用人观念、广开渠道、为年轻优秀人才的成长、选拔和任和创造良好的社会条件。
曹刚
关键词:中央银行干部队伍建设干部培养
共2页<12>
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