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柯昌英

作品数:36 被引量:116H指数:7
供职机构:武汉工程大学管理学院更多>>
发文基金:湖北省科技攻关计划湖北省教育厅人文社会科学研究项目国家自然科学基金更多>>
相关领域:经济管理文化科学自然科学总论社会学更多>>

文献类型

  • 35篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 28篇经济管理
  • 3篇文化科学
  • 3篇自然科学总论
  • 2篇社会学
  • 1篇电子电信
  • 1篇自动化与计算...

主题

  • 21篇企业
  • 7篇中小企业
  • 6篇竞争力
  • 6篇可重构
  • 4篇企业竞争力
  • 3篇综合评价
  • 2篇学习型组织
  • 2篇营销
  • 2篇中小企业持续...
  • 2篇转变发展方式
  • 2篇网络营销
  • 2篇校园
  • 2篇和谐校园
  • 2篇层次分析
  • 2篇层次分析法
  • 1篇电商
  • 1篇电子商务
  • 1篇动态联盟
  • 1篇新型工业化
  • 1篇信息失真

机构

  • 27篇武汉工程大学
  • 7篇华中科技大学
  • 5篇武汉化工学院
  • 1篇黄石理工学院
  • 1篇中国地质大学
  • 1篇武汉理工大学

作者

  • 36篇柯昌英
  • 5篇单伟伟
  • 5篇熊鹏生
  • 3篇黎志成
  • 3篇汪晓明
  • 2篇李先江
  • 2篇夏剑峰
  • 2篇孔丹
  • 2篇张峰
  • 2篇张丹
  • 2篇王宗容
  • 2篇汪晓明
  • 1篇柯友凤
  • 1篇董升平
  • 1篇夏剑锋
  • 1篇张明星
  • 1篇肖敏慧
  • 1篇刘爱新
  • 1篇艾菁
  • 1篇皮武良

传媒

  • 9篇理论月刊
  • 5篇武汉化工学院...
  • 5篇武汉工程大学...
  • 4篇湖北社会科学
  • 2篇科技进步与对...
  • 2篇武汉理工大学...
  • 1篇系统工程与电...
  • 1篇科技创业月刊
  • 1篇经济评论
  • 1篇武汉理工大学...
  • 1篇商业经济
  • 1篇中南财经政法...
  • 1篇中国地质大学...
  • 1篇湖北第二师范...

年份

  • 1篇2017
  • 1篇2015
  • 2篇2013
  • 1篇2011
  • 1篇2010
  • 5篇2009
  • 2篇2008
  • 3篇2007
  • 6篇2006
  • 5篇2005
  • 5篇2004
  • 2篇2003
  • 1篇2002
  • 1篇2001
36 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
企业可重构竞争力系统的组织特征及其评价模型被引量:2
2009年
企业可重构竞争力是企业竞争力理论的延伸和发展,它以速度经济观为根本,较好地把理论与实际相结合,为现代企业竞争提供了一套切实可行的理论方法。从组织论的观点来看,可重构竞争能力是由竞争能力元素组成的动态和谐组合体,具有动态的系统组织结构,这与传统竞争能力概念大不相同。为此,对企业可重构竞争力系统的组织特征进行分析,并总结各竞争单元的基本能力属性,构建企业可重构竞争力系统的组织特征模型具有相当重要的意义,这样可以确定各竞争单元竞争能力的强弱程度及其对企业可重构竞争力的影响程度,为企业可重构竞争能力的应用提供理论基础。
熊鹏生柯昌英刘虎
高等学校和谐校园综合评价研究被引量:8
2007年
高等学校和谐校园是一个充满活力的有机体,因而具有健康组织系统的一般特征。校园总体和谐由校园内部和谐、校园外部和谐、校园总体功能一致性三者组成。其核心是和谐机制,和谐机制包含着动力机制和协调机制两个方面。从此意出发,本文应用系统原理及方法对当前我国高校的和谐校园评价体系进行初步探讨,并建立相应综合评价模型,为高等学校和谐校园的综合评价提供方法和依据。
柯昌英单伟伟
关键词:和谐校园
论中小企业持续发展及其创新体系被引量:2
2004年
深入分析了中小企业持续发展的内涵,讨论了企业的本质、企业的兴衰、竞争战略、创新思想及持续发展问题。明确了中小企业持续发展的创新体系,指出该体系应包括组织结构创新、管理创新、技术创新、市场创新及文化创新等。
柯昌英胡兵
关键词:中小企业
企业学习型组织及组织学习效果综合评价模型被引量:14
2004年
归纳了学习型组织及组织学习的基本特点,建立了企业组织学习效果的评价指标体系,借用模糊数学原理,将定性问题量化处理,建立了企业组织学习效果的模糊综合评价模型,结合实际例子,讨论了模型在企业中应用情况.
柯昌英汪晓明
关键词:企业学习型组织综合评价
资源消耗与我国工业化的路径选择被引量:10
2005年
我国工业化已经推进到一个新的发展阶段,但是仍然面临着一个关键性的约束条件,这就是人均资源禀赋高度稀缺,资源供给和环境容量的瓶颈制约日益突出。在我国人口众多、资源禀赋有限、环境污染严重的基本国情下,为了最终实现工业化,我们不可能重复西方发达国家“先污染后治理”、“先破坏后保护”的传统工业化道路,也不可能继续沿续我国以“高投入、高消耗、高污染、低效益、高排放”为特征的粗放型工业化传统模式,而必须选择一条既符合时代发展要求又适合本国基本国情的新型工业化发展路径,把促进工业的有效增长和资源的可持续利用充分结合起来。
邹伟进刘爱新柯昌英
关键词:资源消耗能源利用效率可持续发展新型工业化
企业可重构竞争能力的灰色综合评价被引量:1
2008年
市场竞争优胜劣汰,企业的可重构竞争能力在市场中的竞争势位,关系着企业的命运,因此,有必要对企业可重构竞争能力进行科学的评价。有关的评价方法已有较多成果,但它们存在着信息丢失多及样本容量大等不足。鉴于此,本文构建了企业可重构竞争能力的灰色综合评价模型,通过模型的应用,得到较满意的结论。
单伟伟柯昌英孔丹熊鹏生
关键词:可重构
企业自组织分形公司结构探讨被引量:3
2004年
对企业自组织分形公司的结构进行了初步研究,并详细分析了分形公司的框架结构、分形元的组成、目标管理的分形结构和动态结构等。
柯昌英
关键词:自组织
基于电子商务的灰方法的产品价格决策(英文)被引量:1
2004年
价格决策是企业网络营销决策的重要组成部分 。
汪晓明柯昌英
关键词:价格决策网络营销
企业可重构竞争能力计算机评估系统的建立被引量:2
2007年
为了企业能够在不同时期及时的对其可重构竞争能力进行评估,在企业可重构竞争能力评价指标体系的建立和模糊综合评价理论的应用的基础上,以Visual Basic 6.0为平台建立起计算机评估系统.通过计算机评估系统应用,企业可清楚的认识自身可重构竞争能力强弱,并可针对不足之处及时采取改善措施,为其有效的提升竞争能力提供便捷的科学方法.
单伟伟柯昌英龚晓光
关键词:企业竞争力可重构
企业可重构竞争力系统中和谐思维方式研究被引量:2
2010年
和谐竞争观是企业可重构竞争力系统所固有的组成部分,也是该系统可持续发展的必要条件。认为和谐是企业可重构竞争力系统的特性之一;和谐思维方式促使企业可重构竞争力系统功能得到极大化发挥。结合系统论、复杂科学理论,讨论企业可重构竞争力系统中和谐思维方式是如何体现在各层级之间的和谐关系之中,并且定量分析了和谐度对竞争力系统功能发挥的影响。
张丹柯昌英熊鹏生
关键词:和谐思维方式
共4页<1234>
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