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田跃新

作品数:3 被引量:881H指数:2
供职机构:中国社会科学院工业经济研究所更多>>
相关领域:经济管理社会学更多>>

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 3篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 2篇企业
  • 2篇互联网时代
  • 1篇执行官
  • 1篇中国企业管理
  • 1篇首席
  • 1篇首席执行官
  • 1篇顺势
  • 1篇顺势而为
  • 1篇思维
  • 1篇企业管理
  • 1篇消亡
  • 1篇竞争对手
  • 1篇互联
  • 1篇互联网
  • 1篇管理创新
  • 1篇国企

机构

  • 3篇中国社会科学...

作者

  • 3篇田跃新
  • 2篇李海舰

传媒

  • 1篇中国工业经济
  • 1篇经济与管理
  • 1篇中国科技财富

年份

  • 2篇2015
  • 1篇2014
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
互联网思维与传统企业再造被引量:877
2014年
人类社会进入了(移动)互联网时代。(移动)互联网改变了交易场所、拓展了交易时间、丰富了交易品类、加快了交易速度、减少了中间环节,它对商业企业、工业企业、金融企业乃至医疗企业、高等院校、政府机构产生了广泛而深刻的影响。然而,万变不离其宗。九九归一,即为"互联网思维"。本文认为,互联网思维包括三个层次:一是互联网精神,即:开放、平等、协作、共享。二是互联网理念,虚拟实体打通、时空约束打破,一切都极致化、一切都模块化,个人帝国主义、利用大众力量,通过免费赚钱、用户本位主义。三是互联网经济,交易技术层面:长尾理论;交易结构层面:市场均衡理论;交易绩效层面:消费者主权论。根据互联网思维,传统企业必须进行再造,其方向是打造智慧型组织:网络化生态、全球化整合、平台化运作、员工化用户、无边界发展、自组织管理。正如海尔集团公司首席执行官张瑞敏所说"没有成功的企业,只有时代的企业",所有企业必须跟上时代步伐才能生存。
李海舰田跃新李文杰
关键词:互联网时代
中国企业管理创新研究——“十二五”回顾和“十三五”展望被引量:5
2015年
创新是企业的生命之源、发展之源。"十二五"时期,中国企业管理创新取得重大成就,主要体现在:战略管理系统化、治理管理一体化、成本管理精准化、创新管理持续化、流程管理智能化、环境管理常态化。其问题是,在管理思想创新上,管理理念仍注重企业中心化而非用户中心化,管理思维仍注重企业后管理而非企业前管理,管理方式多数是治理管理分割而非二者融合;在管理组织创新上,组织理念倾向于他组织而非自组织,组织结构倾向于层级化而非网络化;在管理工具创新上,应用创新多、原始创新少,单一创新多、系统创新少。"十三五"时期,中国企业管理创新需要围绕以下六个方面不断深化,即外部不确定性、组织形态变革、线上线下融合、技术路线选择、商业模式重构、中西文化融合。
李海舰田跃新李文杰
关键词:管理创新
互联网时代,顺势而为
2015年
互联网时代,苹果成为全球手机霸主,但是这一地位正在发生动摇。用百度公司李彦宏的话说“互联网变化太快了,打个盹儿就落后了。过去,一个企业消亡,最终是被竞争对手打败;现在,一个企业消亡首先是被这个时代淘汰。也就是说你的对手不是同行而是时代,这就是互联网时代的商业法则。因此,一个企业要想成功,首要的是“跟上时代、在时代里”。正如海尔集团公司首席执行官张瑞敏所说,“没有成功的企业,只有时代的企业”,所有企业必须跟上时代步伐才能生存。
田跃新
关键词:互联网时代首席执行官竞争对手企业消亡
共1页<1>
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