高前善
- 作品数：23 被引量：79H指数：5
- 供职机构：上海立信会计学院工商管理学院更多>>
- 发文基金：上海市教育委员会重点学科基金教育部人文社会科学研究基金国家自然科学基金更多>>
- 相关领域：经济管理更多>>
- 控制权争夺、创始人离职与企业市场价值波动被引量：6
- 2015年
- 在企业发展的早期阶段,创始人的企业家精神、社会资本和团队凝聚力在很大程度上有利于企业市场价值的提高。然而,投资人与创始人之间的控制权争夺不可避免地导致创始人离职,以及企业市场价值的极度下滑。投资人绝对控股、目标短期化、缺少规范的企业制度等原因阻碍了创始人与投资人的长期合作。因此,完善资本市场、规范企业制度、加强经理人市场透明度等举措,可以尽量避免创始人被迫离职和企业价值的异常波动。
- 王丽娜高前善
- 关键词：企业创始人控制权
- 农业规模经济、农业生产方式与我国农地狭小经营的根源与出路被引量：10
- 2007年
- 经济学上的规模经济在农业中表现得不显著。农业家庭生产方式普遍存在具有经济必然性。农业规模经营的问题是如何实现农业土地的规模经营。解决我国现存狭小的农业经营规模的根本出路在于继续执行严格的人口政策,降低过高的人地比例,大力发展农业生产力。
- 高前善
- 关键词：农业规模经济家庭农业人地比例人口控制
- 论财务报告模式的演进被引量：2
- 1999年
- 财务报告模式是财务报告实践的反映，是财务报告实践的标准化、定型化形式。财务报告模式由报告目的、内容和方式三因素构成。“目的”是“灵”；“内容”是“体”；“方式”是“形”。三者具体的、有机的结合构成一个具体的财务报告模式。财务报告模式作为会计模式的一个...
- 高前善
- 关键词：财务报告模式会计模式历史演进
- 衍生金融工具会计问题研究
- 无
- 高前善
- 关键词：衍生金融工具会计准则会计管理
- 文献传递
- 和谐社会中企业绩效的多重评价被引量：5
- 2006年
- 科学发展观要求我们对企业绩效实行财务绩效、生态绩效与社会绩效的三重评价。本文主要论述了财务绩效、生态绩效与社会绩效评价的目的及其相互之间的关系。
- 高前善
- 关键词：绩效评价科学发展观和谐社会
- 分析性复核——注册会计师审计的利剑被引量：2
- 2001年
- 分析性复核是指注册会计师通过绝对数或比率与相关非财务信息、财务信息进行比较,以发现会计报表重大差异的审计方法.注册会计师审计的总目的是对被审计单位的会计报表的所有重大方面的合法性、公允性、一贯性发表审计意见.
- 高前善
- 关键词：注册会计师审计分析性复核非财务信息公允性弱势绝对数
- 创始人经营、社会资本与企业绩效被引量：1
- 2015年
- 本文采用创始人担任高管的民营上市公司的面板数据作为样本,考察创始人的社会资本对企业绩效的影响及其作用机制。实证研究结果表明:创始人粘合型社会资本主要通过创新机制影响企业绩效;创始人桥接型社会资本中的商业交际显著促进了企业创新和企业并购,并显著提高了企业的绩效;创始人政治背景和社会媒体曝光等连接型社会资本有助于企业获得风险投资基金和改善绩效。
- 王丽娜高前善杨玉红
- 关键词：企业绩效
- 生态效率：企业环境审计评价指标被引量：1
- 2006年
- 一、环境绩效审计概念及其评价标准英国行业联盟的《缩短差距：企业环境审计指南》（伦敦：CBI，1990）对“环境审计”的定义是：“对任何一个企业的经营活动和它的环境之间交互作用的系统查核。它包括查核所有排放到空气、土地和水中废弃物；法规的限制；对周边环境、土地和生态造成的影响；以及公众对公司在当地经营的看法等等。……环境审计并不仅仅限于验证合法性”。最高审计机关国际组织在《开罗宣言》中对环境审计提出了一个框架，认为环境审计应包括财务审计、合规性审计和绩效审计。环境绩效审计是指审计组织依据一定的评价标准，对被审计单位在环境资源利用方面的经济性、效率性和效果性（简称“3E”）所进行的审计。
- 高前善
- 关键词：审计评价指标企业环境生态效率最高审计机关国际组织环境绩效审计《开罗宣言》
- 国企高管薪酬制度存在的问题及对策被引量：14
- 2011年
- 本文分析了国企高管薪酬制度存在的问题,并结合市场经济本身的缺陷以及国企的"国有"特征,论证了政府规范下的市场化是制定公平的国企高管薪酬管理体制的必然选择。
- 高前善
- 关键词：国企高管
- 略论商业银行独立审计风险
- 2003年
- 商业银行与一般工商企业相比 ,由于在宏观经济中的特殊地位以及微观经营管理上的特点 ,决定了商业银行独立审计在审计的地位、目标、内容以及风险等诸多方面存在显著的行业特点。
- 高前善
- 关键词：内部控制制度CPA审计风险模型金融监管商业银行独立审计风险
