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兰望村

作品数：4 被引量：1H指数：1
供职机构：昆明理工大学更多>>
发文基金：云南省自然科学基金更多>>
相关领域：经济管理社会学更多>>

合作作者

文献类型

  • 2篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 3篇经济管理

主题

  • 3篇企业
  • 2篇人力资本
  • 2篇企业管理
  • 2篇资本
  • 2篇核心能力
  • 1篇知识
  • 1篇知识经济
  • 1篇知识经济时代
  • 1篇人力资本开发
  • 1篇企业核心能力
  • 1篇资本开发
  • 1篇薪酬
  • 1篇薪酬制
  • 1篇薪酬制度
  • 1篇经济利益
  • 1篇经济时代
  • 1篇竞争力
  • 1篇激励机制
  • 1篇顾客
  • 1篇顾客价值

机构

  • 3篇昆明理工大学

作者

  • 3篇兰望村
  • 2篇可星

传媒

  • 1篇企业技术开发
  • 1篇企业技术进步

年份

  • 1篇2005
  • 2篇2003
共 4 条 记 录，以下是 1-3
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排序方式：
知识经济时代顾客价值创新与企业核心能力的研究
在经历了5000多年的农业经济和大约200多年的工业经济之后，人类社会正进入一个崭新的时代——知识经济时代。知识经济时代的企业内外部环境都有了深刻变化：网络化使企业的成本越来越透明;资源的不断枯竭和环境的不断恶化，使企业...
兰望村
关键词：知识经济顾客价值企业核心能力企业管理
文献传递
企业人力资本开发的体制和政策环境研究
2003年
文章讨论了如何创造人力资本开发的体制和政策环境,以培育和提高企业的核心能力,并且就人力资本开发的体制和政策环境的问题,向政府和企业,尤其是西部的政府和企业提出了一些建议。
兰望村可星
关键词：企业人力资本核心能力经济利益
我国西部人力资本开发浅论
2003年
兰望村可星
关键词：人力资本核心竞争力企业管理薪酬制度激励机制
全选 清除 导出
共1页<1>
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