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李国政
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北京语言大学国际商学院
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心理契约——构建管理层与股东和谐关系的新视角
2008年
现代企业所有权和经营权的分离产生了委托代理关系,在这一关系下存在着逆向选择和道德风险等问题。为了解决这一问题,股东普遍采取将管理层的报酬与业绩紧密联结这一包含约束和激励的机制。然而,广泛的实证研究却表明这种经济契约的有效性并不尽如人意。本文引入心理契约这一管理学心理概念,认为通过建立股东和管理层二者之间的关系型心理契约这一方式,能够在一定程度上弥补经济契约天生固有的不完备性,构建二者的良态合作与和谐发展。
李国政
关键词:
经济契约
不完备性
法家思想——一种研究内部控制的新角度
2007年
作为西方经济管理理论的一个衍生分支,内部牵制的本土特色往往显得单薄粗浅。其实,追溯我国春秋百家争鸣时期形成的法家思想,其中关于权力分配、内政调属、人员安排等问题的阐释,与现代内部控制理论既有背道而驰的互斥辩驳,又有不谋而合的交集论述。本文将通过一种比较的方法和中外的视角,用法家思想中的精辟观点,对现有内部控制部分理论和方法进行合理解读和有益补充。
李国政
关键词:
内部控制理论
法家思想
经济管理理论
本土特色
内部牵制
权力分配
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