李迎春
- 作品数：17 被引量：67H指数：4
- 供职机构：湖南工业大学图书馆更多>>
- 发文基金：湖南省教育科学规划课题更多>>
- 相关领域：文化科学经济管理更多>>
- 大学图书馆馆员同伴互助初探被引量：4
- 2010年
- 大学图书馆对馆员间的同伴互助重视不够,对这一问题的研究也很少。本文从图书馆员同伴互助的内涵、对图书馆发展的意义、组合方式、类型、保障及同伴互助中矛盾的化解等几个方面对大学图书馆员同伴互助的问题进行了初步探讨。
- 李迎春
- 关键词：图书馆员
- 高校图书馆员职业倦怠原因分析与应对策略
- 2009年
- 高校图书馆员从事以大学师生为主要服务对象的服务工作,职业特点和职业行为方式使其容易产生职业倦怠。本文从高校图书馆员职业倦怠的表现入手,分析了职业倦怠产生的原因并提出了应对策略。
- 李迎春
- 关键词：高校图书馆员职业倦怠
- 论高校图书馆的服务职能
- 2010年
- 目前高校图书馆的生存和发展面临严峻挑战。高校图书馆应该从强化主动服务、开展快捷服务、实行开放服务、尝试预见服务等方面切实履行服务职能,提高服务质量。
- 李迎春
- 高校扩招后图书馆流通部提高服务质量之我见被引量：1
- 2009年
- 高校扩招后,图书馆流通部遇到了读者陡增与工作人员严重不足,工作量增大与读者服务质量要求越来越高等新矛盾.本文从新形势下的服务要求出发,分析了观念问题、读者素质差异以及缺乏激励机制等是影响高校图书馆流通部服务质量的主要原因,并提出了改变传统观念,提高馆员的文化素质和服务意识、完善图书流通规则、落实岗位责任制、与院系党支部通力合作,加大品德考评的力度、强化导读服务、聘用学生馆员、对流通馆员进行人文关怀等措施,来提高流通部的服务质量。
- 李迎春
- 关键词：高校扩招图书馆流通部服务质量
- 高校图书馆大学生读者教育的思考被引量：22
- 2010年
- 大学图书馆是社会主义精神文明建设的重要阵地,是对大学生进行思想政治教育的大课堂。本文针对大学生读者随意损坏书刊、恶意下载数据、故意占有公共书刊、对图书馆员不尊重、不遵守图书馆的借阅规则等德育缺失的一些表现,提出大学图书馆应采取新生入馆教育、诚信教育、聘用学生馆员、与院系党支部通力合作,加大品德考评的力度、狠抓思想政治课的课堂教育、发挥板报、橱窗的宣传优势、大力提倡馆员的服务育人精神等对读者行为进行教育的举措。
- 李迎春
- 地方高校图书馆服务产学研一体化对策研究被引量：14
- 2011年
- 信息时代,地方高校图书馆服务产学研一体化的必要性日益凸显。针对目前我国地方高校图书馆服务产学研一体化存在的阻力,如观念、馆藏、人才、体制等,地方高校图书馆需要转变传统思维,创新服务理念,使文献资源建设适应产学研一体化模式,并从机制上对人力、物力、财力资源进行合理配置,从而真正实现地方高校图书馆作为地区文献信息中心的价值。
- 李迎春
- 关键词：图书馆服务产学研一体化
- 网络环境下普通高校图书馆服务大学生英语自主学习的必要性研究被引量：2
- 2012年
- 根据网络环境下图书馆服务大学生英语自主学习提出的背景,分析了图书馆服务大学生英语自主学习的优势,结合目前大学生英语自主学习的现状,提出了网络环境下高校图书馆服务大学生英语自主学习的几点建议,以期为大学生英语自主学习教学模式建设提供思路与参考。
- 李迎春
- 关键词：网络环境大学生英语自主学习
- 高校图书馆全开架服务探讨被引量：1
- 2009年
- 高校图书馆实行全开架管理模式是现代图书馆的一大趋势,这种管理方式使封闭的藏书得到更好的开发和利用,但同时它也存在着一些不足,需要在实践中不断地发展和完善。笔者就图书馆全开架服务的优越性、存在的问题以及对策,进行了探讨。
- 李迎春
- 关键词：开架服务
- 高校图书馆和谐人际关系的构建被引量：3
- 2010年
- 图书馆和谐的人际关系主要表现为领导层内部之间的和谐、馆领导与馆员之间的和谐、馆员与馆员之间的和谐、馆员与读者之间的和谐。着重从这4个方面论述了高校图书馆和谐人际关系构建的方式方法。
- 李迎春
- 关键词：人际关系
- 创新弹性管理方式激发高校图书馆员服务潜能
- 弹性管理是一种现代管理理念,是一种理性与非理性相结合的管理思维模式，是一种原则性和灵活性相结合的管理制度,是一种科学性和人文性相结合的管理方法,刚性 管理难以调动图书馆员的积极性和服务潜能,难以涉及图书馆员的所有工作,容...
- 李迎春
- 关键词：弹性管理高校图书馆员刚性管理
