王殿龙
- 作品数：8 被引量：19H指数：3
- 供职机构：江苏石油勘探局更多>>
- 相关领域：经济管理社会学政治法律更多>>
- 国有企业改革难点的对策思考
- 2000年
- 本文就国有企业深化改革中遇到的过度负债、人员富余、经营者激励与约束机制、重复建设及产权模糊等问题进行了相应的对策思考.
- 王殿龙
- 关键词：国有企业改革过度负债产权模糊经营者激励
- 全文增补中
- 企业核心竞争力及其培植被引量：2
- 1999年
- 该文认为,核心竞争力是企业最为重要的无形财富,企业之间的竞争即在于核心竞争力的竞争,培植核心竞争力成为决定企业存亡的一个战略性任务。
- 王殿龙王建
- 关键词：核心竞争力
- 会计人员管理体制创新思路探析
- 2003年
- 改革会计人员管理体制应确保会计地位的独立性。会计人员管理体制必须从有利于会计职能发挥的角度进行改革。为此 ,要区分财务会计与管理会计 ,对相关人员由不同部门分别管理。对财务会计也应当区分主要会计人员与一般会计人员 ,同时 ,结合单位的不同情况进行委派。
- 王建王殿龙
- 关键词：会计人员
- 关于技术股份化探析被引量：1
- 2001年
- 文章认为,技术股份化对于我国的技术产业化具有重要意义,并对其有关方面进行了探析。技术股份的分类:按产权标志可分为法人技术股和自然人技术股,按拥有的权益可分为所有权技术股和分红权技术股,按送配权限可分为技术干股、分红回填股和分红股。技术股份所占比例需要考虑的因素主要有:中国国情、技术自身情况、企业技术结构类型、市场情况、激励效果和对非技术股带来的影响。技术作价的方式有:成本作价方式、协议分红方式、收益现值方式和现行市价方式等等。
- 王树进王建王殿龙
- 关键词：股份化
- 精细化管理若干问题的思考被引量：7
- 2011年
- 精细化管理是企业通过不断追求精与细的努力,以实现最优管理目标的过程。精细化管理活动需要分为内容评估、组织实施及定期跟进三个阶段,按照循序渐进的要求进行,并离不开企业文化保障、组织保障及机制保障。
- 王殿龙
- 关键词：精细化
- 会计人员统管统聘问题研究述评被引量：3
- 1999年
- 王殿龙徐健琳
- 关键词：会计人员聘用制度会计信息失真
- 论会计业务处理流程控制被引量：4
- 2003年
- 经济业务活动天然地具有一种按照先后顺序流转的过程,业务流转过程中通常要经过一系列的环节。针对业务流转过程中经历的环节将其作为控制点,对其制定相应的措施,必将能够对经济业务活动进行有效的控制。
- 王建王殿龙
- 关键词：会计业务处理流程
- 企业核心竞争力探析被引量：2
- 2001年
- 本文通过对企业核心竞争力基本内涵与特性的分析，论证了企业拥有的核心竞争力主要由运行能力和制度能力构成，并指出企业核心技术能力是核心竞争力的核心。研究表明，努力培植核心竞争力是企业生存之本，兴盛之源。
- 王建王殿龙
- 关键词：企业核心竞争力
