张喜荣
- 作品数：16 被引量：72H指数：5
- 供职机构：东北电力学院经济管理学院更多>>
- 相关领域：经济管理电气工程社会学政治法律更多>>
- 电力市场中独立发电公司竞价上网实时报价的分析被引量：1
- 1999年
- 发电环节引入竞争，竞价上网在我国已成为必然趋势，如何实时报价获得竞争优势是发 电公司高效运营的关键。本文根据发电生产模拟在最优运行方式下建立了上网报价的模型， 并进行了报价策略分析，合理而实用的上网报价方式，将对发电公司有重要的指导意义。
- 张喜荣王英坤丁乐群
- 关键词：竞价上网电量电价
- 供电设备维修费用模型
- 1995年
- 供电设备维修费用模型东北电力学院张喜荣哈尔滨电工学院张新莲现代化的设备朝着大型化、高速化、精密化、电子化、自动化的趋势发殿，结构越来越复杂，设备的投资和维修费用十分昂贵，因此，对维修提出了更高的要求。维修做为恢复设备技术性能、延长使用寿命的一种主要手...
- 张喜荣张新莲
- 关键词：电力工业经济管理供电设备
- 电力生产管理信息系统的关键技术分析与实践被引量：6
- 2001年
- 电力信息网的基础建设已经结束 ,如何利用好高速的网络环境 ,实现数据的共享和快速发布是当前的主要问题。结合项目开发实例 ,针对开发过程中出现的各种问题 ,提出了相应的解决方案 。
- 方勇王金铭张喜荣段岩松
- 关键词：管理信息系统数据库ASPFTP生产管理电力行业
- 电力设备择优选型综合评价模型
- 1995年
- 为全面反映电力设备的优劣,提出一个综合评价模型,供择优选型之用,并举一例加以说明。
- 张喜荣
- 关键词：电力设备
- 供电设备的维修策略分析被引量：2
- 1994年
- 本文采用可靠性的理论来权衡供电设备维修方式，建立了不同维修方式下可靠度、可用度和费用模型，并对故障概率密度函数服从指数分布的情况进行分析。
- 张喜荣
- 关键词：供电设备维修方式可靠性
- 论人力资源外包被引量：7
- 2005年
- 阐述了人力资源外包的起因,界定了可外包的内容,分析了人力资源外包在我国应用的风险性,将人力资源外包后企业的人力资源管理者角色重新进行了定位,为我国企业管理者提供了借鉴。
- 张喜荣刘俏王越超
- 关键词：外包
- 电力市场中的电价分析被引量：15
- 2000年
- 电力工业引入竞争 ,建立电力市场 ,其核心是电价。确定合理的电价制度是电力市场成功的关键 ,电力市场中的电价可以分为实时电价 ,2 4h电价和拉平电价 ,应对不同的用户采用不同的电价 ,以使整个社会福利最优化。只有这样 ,才能使我国的电力工业长期健康地发展。
- 方勇张喜荣
- 关键词：电力市场电价需求价格弹性电价制度电力工业
- 知识经济时代人力资源管理理念的发展被引量：16
- 2004年
- 论述了知识经济时代企业人力资源管理的发展趋向,对新时期人力资源管理所呈现的主要 发展趋势资本化、战略化、人本化和虚拟化进行了分析论证,对转变企业人力资源管理观念、改变领导方 式具有重要意义。
- 张喜荣刘俏王震宇
- 关键词：人力资源管理理念企业人力资源管理知识经济时代资本化虚拟化人本化
- 基于系统模糊决策理论的干部素质综合评估方法被引量：3
- 2000年
- :建立一种管理干部素质综合评估指标体系 ,给出评估的内容和方法 。
- 张喜荣矫庆兴方勇
- 关键词：管理干部综合评估干部素质
- 现代管理理论的发展趋势被引量：2
- 2004年
- 管理是组织实现目标的关键因素,其本身在不断地变化和发展。由管理的本质出发,从几 个方面介绍了现代管理的最新动态,并预测了其发展趋势。
- 刘俏张喜荣曲洪艳
- 关键词：现代管理理论
