谢力宁
- 作品数：15 被引量：42H指数：4
- 供职机构：淮海工学院商学院更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学政治法律社会学更多>>
- 标杆管理法在项目管理团队建设中的应用探讨被引量：10
- 2006年
- 项目管理团队工作是否有效是项目成功的关键因素,任何项目要获得成功就必须有一个有效的项目管理团队。因此,如何建设一支有效的项目管理团队对项目的成功是至关重要的。文章把标杆管理有关理论应用到项目管理团队建设中,以期望为项目管理团队的建设做出一些探索。
- 钟昌宝谢力宁
- 关键词：标杆管理法项目团队项目管理
- 基于价值网络的利润优化
- 2006年
- 根据价值网络理论,在分析网络构成的基础上,确定顾客价值、顾客风险、网络各节点的市场权力指数,计算市场权力限制下的最高可能定价以及最优的利润-销量组合。
- 谢力宁
- 关键词：价值网络顾客价值市场权力
- 基于产品生命周期的市场领导者扩张战略选择被引量：5
- 2006年
- 文章概括了市场领导者的能力特征;提出基于安索夫矩阵的扩张战略;分析了基于产品生命周期的市场领导者扩张战略及其风险。
- 谢力宁
- 关键词：市场领导者产品生命周期
- 任务类型对群体绩效影响及对VM的意义被引量：1
- 2007年
- 任务类型是影响群体绩效的重要因素之一。国外这方面的研究已有几十年的历史,而我国还没有相关的研究工作,对国外相关研究结论进行介绍的文献也极少。文中介绍了国外关于任务类型对群体绩效的相关研究工作和结论:不同任务类型对群体绩效的影响不同,有的任务类型能增强群体绩效,有的任务类型却降低群体绩效。最后提出VM群体应该按照互补性方式来组织任务。
- 谢力宁
- 关键词：整体论
- VE中的第三方价值研究被引量：3
- 2007年
- 通过举例分析说明了第三方价值:在价值工程(VE)中,局限于由生产者与顾客两方来决定产品或项目的价值是不充分的,必须考虑第三方价值。
- 谢力宁
- 关键词：顾客
- 基于新型人力资本视角的核电企业人才流动分析
- 2009年
- 一、新型人力资本概念
孙芬、马吟秋提出了包括情感资本、社会资本、文化资本在内的新型人力资本概念（2009），研究指出（1）人力资本是体现于劳动者身上，通过投资形成的、由劳动者的知识、技能和体力所构成的资本；而智力资本是人力资本的组成部分，主要是指存在于个体头脑中的知识；（2）情感资本是在个体情商与情绪能力的基础上，内含于个体身体内的，由一系列情绪能力所构成的，有助于个人发展的资源；（3）社会资本主要是指存在于人际关系结构中的，
- 谢力宁
- 关键词：人力资本概念社会资本情绪能力文化资本智力资本
- 浅析在价值工程项目团队中运用建导法被引量：1
- 2009年
- 价值工程(VE)经常采用项目团队工作方式进行。因此,价值工程成功与项目团队的绩效存在密切关系。团队目标、团队沟通和团队冲突等团队过程因素是影响团队绩效的重要因素,团队目标依靠团队互动达成共识,而团队沟通和团队冲突更是团队互动过程的行为要素,因此团队互动对于项目团队绩效具有重要意义。建导法是一种引导和改善团队互动过程的技术,在价值工程项目团队中运用建导法,可以使项目团队互动取得更好的效果。
- 谢力宁
- 关键词：项目团队
- 传统文化与高校科研团队文化的冲突与融合被引量：2
- 2009年
- 研究中国传统文化与高校科研团队文化之间的冲突,指出传统文化具有极强的再生能力和巨大的包容性,经过调整和适应,成为高校科研团队文化建设的良好基础和持续动力。
- 谢力宁
- 关键词：传统文化
- 基于层次分析法的质量竞争力评价实证分析
- 本文通过对企业质量竞争力的分析,建立了质量竞争力评价模型,探讨将质量与核心竞争力有机地结合,运用层次分析法对企业质量竞争力进行评价,从而为提高企业质量竞争力提供有益的理论参考。
- 陈国华谢力宁雷岁江
- 关键词：层次分析法企业竞争力质量管理
- 文献传递
- 浅析美国倾销裁定会计模型
- 2006年
- 文章对美国倾销裁定会计模型进行了介绍和分析,并就中国应对美国反倾销提出若干建议。
- 谢力宁
