张文品
- 作品数：2 被引量：6H指数：2
- 供职机构：辽宁科技大学更多>>
- 相关领域：经济管理更多>>
- 东北中小型民营外贸企业人力资源管理中的激励机制研究
- 民营外贸企业是我国经济的有机组成部分,我国中小型民营外贸企业对我国贸易发展、增加就业、繁荣地方经济起到了重要作用。在全球经济一体化的今天,随着激烈的市场竞争,出口市场出现了空前的挑战,很多管理不善的中小型民营外贸企业纷纷...
- 张文品
- 关键词：人力资源管理激励机制绩效考核
- 文献传递
- 基于双因素管理理论视角的中小企业激励机制研究被引量：3
- 2014年
- 员工在企业发展中的地位至关重要,企业如何建立激励机制,提高员工工作积极性成为企业管理研究的一项重要任务。本文以东三省中小企业为例,通过设置调查问卷,选取部分中小企业进行调研,梳理中小企业在人力资源管理方面的现状及问题,在双因素理论的基础上构建中小企业的激励模型,最后从建立考评体系,完善绩效考核机制、管理激励机制人性化、建立有效的利益分配机制等方面提出建议和措施。
- 张文品李云宏卢晓君
- 关键词：中小企业激励机制
