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严举

作品数:10 被引量:11H指数:2
供职机构:西安航空学院更多>>
发文基金:陕西省教育厅科研计划项目更多>>
相关领域:经济管理文化科学更多>>

文献类型

  • 5篇中文期刊文章

领域

  • 4篇经济管理
  • 1篇文化科学

主题

  • 2篇企业
  • 2篇中小企业
  • 1篇地方各级政府
  • 1篇地方政府
  • 1篇员工培训工作
  • 1篇政府
  • 1篇人力资源
  • 1篇青年
  • 1篇青年教师
  • 1篇人才培训中心
  • 1篇中小企业促进
  • 1篇中小企业促进...
  • 1篇中小企业培训
  • 1篇小镇
  • 1篇旅游
  • 1篇旅游形象
  • 1篇教育
  • 1篇教育机制
  • 1篇绩效
  • 1篇绩效管理

机构

  • 4篇西安航空学院
  • 1篇长安大学
  • 1篇西北工业大学

作者

  • 5篇严举
  • 1篇张阳
  • 1篇龚先洁

传媒

  • 1篇中外企业家
  • 1篇科技经济市场
  • 1篇科技与企业
  • 1篇才智
  • 1篇西安航空学院...

年份

  • 1篇2020
  • 2篇2015
  • 2篇2014
10 条 记 录,以下是 1-5
排序方式:
西安市民营中小企业员工培训工作的影响因素分析
2015年
通过对西安部分民营中小企业员工培训工作的调查和分析,我们了解了西安中小企业员工培训工作存在问题和原因。本论文从影响因素上着手对影响西安中小企业员工的培训工作效果进行分析和探索。 1.政府层面的影响因素分析 1.1培训政策法规难落实到位。对于中小企业的发展,中央和地方各级政府一直十分重视并加以积极扶持。西安市经贸委于2007年就出台了《关于进一步贯彻实施中小企业促进法的指导意见》,提出要依托行业建立人才培训中心,在所有出台扶持中小企业发展的政策法规中,或多或少都体现对中小企业人才开发和企业培训的支持,但是缺少明确具体的培训政策条款,内容显得模糊。因此,导致地方政府和企业在执行上存在较大的弹性,往往由于地方政府主观上的不重视或客观条件的限制,而无法很好落实培训政策。
严举
关键词:员工培训工作中小企业促进法地方各级政府人才培训中心地方政府
浅析建筑企业绩效管理存在的问题及对策——以XX公司为例被引量:1
2015年
进入21世纪以来,我国建筑业进行了高速发展的时期。如何在这样激烈的市场竞争中能更好的促进企业的发展,公司认识到了人力资源的重要性,可通过绩效管理体系来提高公司核心竞争力。本论文针对建筑企业的绩效管理存在的问题做了详细的分析,并提出了相应的对策。
严举
关键词:绩效管理人力资源
高校青年教师继续教育机制的构建探讨被引量:1
2014年
本文从三个方面对高校青年教师继续教育机制的构建进行研究,包括:培养机制与使用机制;保持与更新机制;建立继续教育网站及学习卡制度。
严举
关键词:高校青年教师继续教育机制
中小企业培训制度的完善研究被引量:1
2014年
建立完备、科学的培训制度是进行有效培训的基础和前提条件,只有具备规范的培训制度,整个培训体系才能运行流畅。本文对中小企业培训制度的涵义进行阐释,提出中小企业培训制度的具体完善建议。
严举张珺
关键词:中小企业
新西兰皇后镇旅游形象分析及对我国航空小镇的启示被引量:3
2020年
近年来,国内各地都加快了航空小镇的规划布局。新西兰皇后镇属于国外发展较早、经济效益良好、具有一定代表性的旅游型航空小镇,选择其作为研究对象,运用网络文本分析法和NLPIR语义分析系统,收集携程、马蜂窝和大众点评上游客对新西兰皇后镇的评论,通过社会语义网络分析皇后镇的旅游形象感知,并从五个层面建立词性感知类目和情感测度图,了解游客对皇后镇旅游形象的感知内容和情感倾向,总结先进经验并为中国航空小镇的发展提出相关建议。
龚先洁靳雪张阳张熠杰严举
关键词:旅游形象
共1页<1>
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