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2015年沐川县高考体检工作探讨: 2015年; 目的总结、探讨高考体检工作中存在的问题和管理经验。方法沐川县人民医院2015年与沐川县招生办达成体检协议,按照相关要求,为县域内897名高考学生实行封闭式体检。结果如何做好高考体检工作,如何保障考生的生命安全,如何提高体检质量,如何提高管理水平,顺利完成指令性政治任务,是体检工作者深思的问题。结论高考体检关系到国家的百年大计,有极其重要和深远的意义,我们脚踏实地做好高考体检管理工作,为高等学校输送健康合格的生源奠定了坚实的基础。; 李晓林; 关键词：高考体检身体素质

对可引起血压升高因素的调查分析: 2014年; 目的 :调查分析可引起血压升高的因素。方法 :对2013年7月~2014年7月期间在我院(四川省沐川县人民医院)体检中心进行体检的3000名体检者的体检资料进行回顾性研究。我们根据这3000名体检者的年龄,将他们分为20岁以下组(107人),21~30岁组(322人),31~40岁组(536人),41~50岁组(749人),51~60岁组(643人),61~70岁组(428人)和70岁以上组(215人)共7组。我们使用对比统分析法、因素分析法和office excel函数CHITEST检验法对这7组受检者血压水平与其年龄、性别、饮食情况、运动情况、高血压家族遗传情况和肥胖情况的关系进行了调查分析。结果 :本次研究的结果显示,年龄偏大、经常进食高脂饮食、不爱运动、有高血压家族遗传史和肥胖是导致沐川县居民血压升高的主要原因。结论 :年龄偏大、经常进食高脂饮食、不爱运动、有高血压家族遗传史和肥胖是导致沐川县居民血压升高的主要原因。这一情况应引起沐川县医务工作者的注意。; 李晓林李颖李娟郭雨巫旭; 关键词：血压升高

探讨县级财政对特殊政治任务的体检支持力度: 2014年; 目的:研究县级财政在特殊政治性任务体检中的支持力度。方法通过近4年参加征兵体检、高考体检、职业病体检、幼儿园体检的大量工作,比较审计部门对以上四项体检的收费规定与医院实际收费,计算出沐川县人民医院因此在各类特殊政治任务的体检中人力、物力、财力及医疗技术力量等的投入。结果参检人员认真负责、积极进取的工作态度,得到了沐川县武装部、招生办、教师、煤矿工人、学生的充分肯定。结论县级财政对特殊政治任务的体检支持力度不够,导致各体检小组成员对特殊政治任务的体检产生了抵触情绪,影响了工作的工作积极性,制<了医院的发展。; 李晓林张腾予李娟; 关键词：政治任务体检中心征兵体检高考体检

医疗救助视角下的精准扶贫——以沐川县底堡乡精准扶贫户个案为例被引量：2: 2017年; 医疗救助是精准扶贫项目中的重要内容,该研究以四川省沐川县底堡乡精准扶贫户曹兴华等家庭为例,结合政府、卫生机构相关项目的实际操作,个案分析精准扶贫医疗救助在实践中展开的情况与出现的问题。总结当前健康扶贫工作取得的经验和面临的挑战,提出未来健康扶贫工作的相关建议,以期为相关部门决策提供参考。; 李晓林张梦妮; 关键词：医疗救助免费体检

省、市、县三级医院体检机构不良竟争的因素分析: 2015年; 面对当前社会中存在省、市、县三级医院体检机构(无论公立还是私营)在体检过程中争夺体检资源釆取的各种手段及不良竟争的现象。该文通过橫向和纵向获得的资料进行分析、讨论、总结。发现附条件优惠在所有因素中所占比例最大,高达96.6%。县级体检机构优惠程度普遍高于市级和省级医院。; 李晓林; 关键词：健康体检

探讨员工有效心理教育方式: 2017年; 目的探讨员工有效心理教育方式,提升员工素质,促进体检工作的开展。方法通过沐川县人民医院体检科建科4年来摸索总结经验,利用心理教育的理念为工具,大胆探索分析。结果员工工作能力显著提高,心理素质明显改善,社会适应能力不断加强。结论如何使教育事业培养出高素质高技能的人才,培养出心理健康的人才,传统的观念是灵魂工程师们不断思考探索的问题。结合学校学生课堂教育、单位职工继续教育、军队军人继续教育等共同完成教育百年大计,对中国国民整体素质的快速提高,具有十分重要的意义。; 李晓林; 关键词：素质教育赏识教育

县级医院体检科吧台工作管理体会: 2015年; 目的通过在沐川县人民医院体检科吧台工作管理实践,分析该院健康体检科吧台管理存在的问题,提出降低体检风险的对策。方法采取学习上级体检机构的先进管理经验,对涉及吧台工作的员工进行培训和考核。结果转变传统服务观念,提高了体检科体检工作质量、改善了吧台员工的服务态度,员工的综合素养有效达到提升。结论吧台工作的管理是体检科的重要组成部分,是体检门面,它的优劣直接影响体检质量。; 张腾予李晓林; 关键词：健康体检

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李晓林