您的位置: 专家智库 > >

苗堃

作品数:2 被引量:5H指数:1
供职机构:济源供电公司更多>>
发文基金:中央高校基本科研业务费专项资金更多>>
相关领域:自动化与计算机技术天文地球经济管理更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇天文地球
  • 1篇自动化与计算...

主题

  • 1篇点云
  • 1篇体素
  • 1篇密度聚类
  • 1篇聚类
  • 1篇聚类方法
  • 1篇类方
  • 1篇积分
  • 1篇积分制
  • 1篇供电
  • 1篇DBSCAN...
  • 1篇车载

机构

  • 2篇济源供电公司
  • 1篇武汉大学

作者

  • 2篇苗堃
  • 1篇刘亚文
  • 1篇郑文娟
  • 1篇张颖
  • 1篇张亚楠

传媒

  • 1篇企业改革与管...
  • 1篇测绘地理信息

年份

  • 1篇2019
  • 1篇2016
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
基于空间上下文关联的车载点云聚类方法被引量:5
2019年
点云聚类是移动车载点云数据处理和信息提取的重要组成部分,同时也是实现地物自动识别的前提和关键环节。针对密度聚类中仅考虑点间空间距离聚类造成的过分割或分割不足的问题,提出了一种基于空间上下文关联的城市街景车载点云数据聚类方法,以超体素为对象,分析对象的特征及相互间的空间上下文关联,在综合多因素权值的基础上进行自适应聚类。通过两组数据的实验结果表明,该方法有效改善了车载点云数据聚类结果,提高了分类的效率和可靠性。
张颖刘亚文苗堃
关键词:密度聚类DBSCAN算法
供电企业薪档动态调整积分制的实践与思考
2016年
目前,供电企业正全面推行岗位绩效工资制度,该制度的实施要求公司以量化方式建立基于员工绩效贡献和能力素质评价结果的积分模型,构建能升能降的薪档动态调整机制,实现人力资源管理和开发成果在薪酬激励的末端集合。为进一步加强薪档动态调整积分规范管理,充分发挥薪酬激励作用,济源公司积极采取一系列保障措施,激励员工不断改进绩效,提高工作能力,推进岗位绩效工资制度改革。
郑文娟苗堃张亚楠
关键词:供电积分
共1页<1>
聚类工具0