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徐学斌
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远东控股集团有限公司
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经济管理
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政治法律
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徐学斌
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新企业
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2007
2篇
2006
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“和谐民企”诠释可持续发展之路——远东集团打造“和谐远东”纪实
2005年
徐学斌
关键词:
可持续发展
社会主义
中国人
远东集团的营销策略
1999年
徐学斌
关键词:
营销策略
红线、粘合剂及其它——江苏远东集团企业文化建设纪实
2004年
徐学斌
关键词:
粘合剂
企业文化创新
文化管理
民族特色
公司董事长
员工的价值重于利润——远东控股集团“知识员工”管理机制的创新与实践
2006年
在“全国劳模”、十六大代表蒋锡培的带领下,远东控股集团有限公司在短短的十七年时间,迅速成长为一家拥有25亿元资产、4000多名员工、12家核心企业和控股公司的大型民营企业集团,资产增长了近1400倍,综合实力名列电缆业第一位。
徐学斌
关键词:
知识员工
利润
资产增长
民营企业内部审计的创新与发展
2006年
徐学斌
关键词:
企业内部审计
民营企业
民营经济发展
内部审计机构
企业治理结构
企业自我约束
员工的价值重于利润——江苏远东集团有限公司成功管理“知识员工”的实践与探索
2003年
在“全国劳模”、十六大代表蒋锡培的带领下,江苏远东集团有限公司在短短13年的时间内,就成长为一家拥有15亿元资产、3000多名员工、12家核心企业和控股公司的大型民营企业集团,资产增长了近1000倍,综合实力跃居全国5000家同行企业前三强。远东的崛起,得益于其独特的管理风格,得益于其对知识员工的成功管理和驾驭。知识员工是知识经济时代出现的新型工作群体。由于该类员工在个人素质、心理需求和行为方式上有着与非知识员工截然不同的特点,
徐学斌
关键词:
知识员工
成功管理
知识经济时代
人力资本
工作环境
蒋锡培的“舍得”之道
2004年
徐学斌
关键词:
产业经济
董事长
话语权
员工的价值重于利润——江苏远东集团有限公司“知识员工”管理的实践与探索
2004年
在“全国劳模”、十六大代表蒋锡培的带领下,江苏远东集团有限公司在短短的十三年时间,迅速成长为一家拥有15亿元资产、3000多名员工、12家核心企业和控股公司的大型民营企业集团,资产增长了近1000倍,综合实力跃居全国5000家同行企业前三强。远东的崛起,可以归结为其充满特色的独特管理风格,得益于其对知识员工的成功管理和驾驭。
徐学斌
关键词:
知识管理
知识员工
企业管理
工程机械行业
蒋卞模式:远东股东与职业经理人的幕后故事
2007年
“他对我有知遇之恩,我们形同兄弟,无话不谈!”
徐学斌
关键词:
职业经理人
故事
股东
蒋锡培携手单祥双 力推“主业+基金”模式
2007年
岁末年初,中国民营企业正在酝酿大规模的涉足私人股权投资领域。
徐学斌
关键词:
基金
主业
民营企业
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