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薛桂英

作品数：1 被引量：1H指数：1
供职机构：河北工业大学人事处更多>>
发文基金：河北省人力资源和社会保障研究课题更多>>
相关领域：文化科学更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇实施绩效
  • 1篇实施绩效工资
  • 1篇评价指标
  • 1篇绩效
  • 1篇绩效工资
  • 1篇工资

机构

  • 1篇河北工业大学

作者

  • 1篇刘丽
  • 1篇李俊林
  • 1篇薛桂英

传媒

  • 1篇山西广播电视...

年份

  • 1篇2011
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
关于高等学校实施绩效工资的思考被引量：1
2011年
随着人事制度改革的不断深化,高等学校工资制度也历经几次改革,绩效工资的提出给高校师资队伍建设、学校战略目标的实现带来了新的机遇和挑战。在新的形势下,高等学校应遵循怎样的原则及采取怎样的策略来实施绩效工资的确是一个引人深思、发人深省的问题。
李俊林薛桂英刘丽
关键词：绩效工资评价指标
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共1页<1>
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