余武明
- 作品数：19 被引量：59H指数：5
- 供职机构：武汉工程大学电气信息学院更多>>
- 发文基金：湖北省科技攻关计划更多>>
- 相关领域：文化科学经济管理哲学宗教建筑科学更多>>
- 亟待构建塑造体制划转院校之大学文化框架被引量：1
- 2008年
- 本文指出了体制划转院校大学文化的缺陷,并提出了构建此类院校大学文化的方略应该反省现实、找到立足点,树立紧迫感;重视管理基础工作是文化建设的基础;树立品牌意识努力塑造并维护体制划转院校的社会现象;以大学人格化为目标不断加强大学精神锤炼。
- 余武明
- 关键词：大学文化文化建设教育改革
- 企业组织结构调整模式分析被引量：7
- 2001年
- 通过介绍企业组织结构的基本要求,提出企业组织结构调整的模式,并对其机理进行分析。
- 余武明
- 关键词：企业管理
- 武汉工程大学文科教学质量现状分析被引量：1
- 2013年
- 以问卷调查的统计数据为客观依据,结合高校质量工程的项目建设情况,对武汉工程大学本科文科的专业设置、教育教学方法、教师教学与学生学习的积极性、学生管理工作、教学质量监控和评估、教学基础性设施以及实践性教学等影响文科教育质量的因素进行了系统的客观分析,对文科教育现状做出了客观评价,并对进一步提高文科教育质量提出了建议。
- 余武明张娜
- 关键词：大学本科教学问卷调查教学评价
- 中澳高等职业教育的教学特色比较研究被引量：1
- 2010年
- 随着社会与经济的迅速发展,澳洲高等职业技术教育呈现出新的教学特色。借鉴和吸收澳洲高等职业技术教育教学特色上的优点,对促进我国高等职业技术教育发展具有十分重要的意义。
- 余武明沈胜林
- 关键词：比较教育教学特色高职教育
- 地方高校规模、结构、质量和效益实证分析被引量：3
- 2009年
- 文章选择地方高校规模、结构、质量、效益之间的关系问题作为研究内容。通过相关数据分析,提出地方高校在实现高等教育大众化过程中不能一味贪大求高,必须坚持以人为本,以培养人才为中心,要抑制盲目扩大规模的倾向,大力调整、优化结构,力求教育事业规模、质量、结构和效益协调发展。
- 胡进锋余武明
- 关键词：高校实证
- 省属重点高校研究生教育激励机制优化研究被引量：1
- 2016年
- 以马斯洛需求理论为基础,通过使用自编的问卷对500名省属重点高校研究生进行调查,并对调查结果进行统计分析,力图通过分析结果探索激励研究生的有效因素,探讨在研究生培养机制改革中激励机制的优化途径。
- 余武明刘昌辉
- 关键词：激励机制
- 地方高校债务化解分析被引量：2
- 2010年
- 以湖北省某地方高校债务及财务状况出发,分析地方高校趋同的债务成因、影响,提出政府、学校共同努力化解债务的可操作方式方法,提示积极预防财务风险以促进地方高校科学发展。
- 余武明
- 关键词：地方高校债务化解财务风险
- 高校人事制度改革的问题研究被引量：1
- 2001年
- 以人事分配制度改革为先导的高校内部管理体制改革获得整体推进，但随着改革的推进和逐步深入，一些深层次的问题也随之暴露出来。对此，在分析问题的基础上，提出应采取的相应对策，以确保改革目标的顺利实现。
- 余武明
- 关键词：人事制度高校
- 高等教育财政分担与宏观政策结合机理探讨被引量：4
- 2008年
- 中央和地方高等教育财政分担存在级差导致高等教育效率与公平矛盾突出,地方政府可以在立法、完善财政制度、完善资助体系、下放自主权、支持大学增收节支等方面促进高等教育财政分担与宏观政策结合发挥作用。
- 余武明叶芃
- 关键词：地方高校
- 高校中外合作办学优质教育资源引进的问题与对策被引量：13
- 2010年
- 高等教育已经被推上了国际舞台,在机遇和挑战并存的形势下,如何通过中外合作办学,大力引进和利用优质教育资源,是需要深入思考和进一步实践的重要问题,也是发展和规范中外合作办学的核心问题之一。
- 余武明沈胜林
- 关键词：高校中外合作办学
