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王志超

作品数：1 被引量：0H指数：0
供职机构：中南财经政法大学工商管理学院更多>>
相关领域：社会学经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 1篇宣传广告
  • 1篇招聘
  • 1篇招聘工作
  • 1篇统招
  • 1篇注明
  • 1篇面试
  • 1篇面试考官
  • 1篇教育
  • 1篇教育类
  • 1篇教育类型
  • 1篇考官
  • 1篇广告

机构

  • 1篇中南财经政法...

作者

  • 1篇王淑红
  • 1篇王志超

传媒

  • 1篇人力资源管理

年份

  • 1篇2008
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
如何高效筛选简历
2008年
简历,是求职者对自身工作经历、教育背景、知识技能等的总结。它既是个人经历的写照,也是个人的自我宣传广告。通常情况下,用人单位在发布招聘信息后,会收到大量的求职简历。对于一些比较受求职者欢迎的用人单位来说,每年收到的简历可以用数以万计来计算。招聘人员面对大量简历,能否在较短的时间内挑选出合适的应聘者进入下一轮测试,对于有效的招聘来说有着决定性意义。
王淑红王志超
关键词：宣传广告面试考官招聘工作教育类型
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共1页<1>
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