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于文强

作品数:6 被引量:17H指数:2
供职机构:贵州大学管理学院更多>>
发文基金:国家社会科学基金贵州省软科学研究计划国家自然科学基金更多>>
相关领域:经济管理更多>>

文献类型

  • 3篇期刊文章
  • 1篇会议论文

领域

  • 4篇经济管理

主题

  • 2篇随机前沿分析
  • 1篇银行
  • 1篇商业银行
  • 1篇驱动力
  • 1篇转型升级研究

机构

  • 4篇贵州大学
  • 1篇西南财经大学

作者

  • 4篇于文强
  • 3篇李烨
  • 1篇郭继辉
  • 1篇张晓红

传媒

  • 1篇金融论坛
  • 1篇煤炭经济研究
  • 1篇物流工程与管...

年份

  • 1篇2017
  • 2篇2016
  • 1篇2015
6 条 记 录,以下是 1-4
排序方式:
基于专利的贵州省创新效率评价研究
应用随机前沿分析方法,基于中国31个省区市在2009-2012年的面板数据,对各省区市近年来基于专利的创新效率进行了实证分析。根据各省区市创新效率呈现整体上升的趋势、省区市间的创新效率发展不平衡、科研经费投入和研发人员与...
于文强李烨
关键词:随机前沿分析
创新效率导向的物流企业转型升级研究
2016年
根据物流业转型升级发展现状和存在问题,建立创新效率导向的物流企业转型升级模型,阐述其构成和运行机理,提出转型升级的对策建议,补足物流企业转型升级短板。
于文强
大型煤炭企业转型升级模式选择及效果评价被引量:3
2016年
供给侧结构性改革背景下,我国大型煤炭企业积极探索转型升级模式。在对此问题进行理论分析的基础上,总结提炼可供选择的转型升级模式,结合企业生命周期理论对适用情况进行说明,构建了转型升级效果评价的负熵模型,并以贵州盘江集团为例进行实证研究,为大型煤炭企业提升供给能力进行了有益探索。
李烨张晓红于文强
商业银行转型升级的内驱动力--基于创新效率视角的研究被引量:11
2017年
本文立足金融业务创新效率视角,建立商业银行转型升级内驱动力模型,应用基于产出距离函数的随机前沿分析方法,选取17家商业银行2008~2013年的面板数据进行实证研究。结果表明,对于商业银行转型升级的内驱动力而言,独立意见、员工激励和企业家精神均对商业银行转型升级产生正向推动作用,驱动力依次减弱,并受到利益冲突的负面影响。
于文强郭继辉李烨邹小玉
关键词:商业银行随机前沿分析
共1页<1>
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