刘永金
- 作品数：8 被引量：5H指数：2
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- 发文基金：河北省人力资源和社会保障研究课题国家社会科学基金更多>>
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- 巴门尼德“存在”范畴刍议
- 2017年
- 巴门尼德是古希腊"存在"学说的开创者,诸多学者关于他的"存在"范畴的本质意蕴到底是属于唯物主义还是唯心主义,存在着不同的观点与看法。其实,这里的关键在于,我们应认识到巴门尼德的"存在"范畴虽有一定局限性,但在人类认识史和本体追求的过程中却发挥着至关重要的作用,这样才能拨开笼罩在巴门尼德存在论哲学上的一片浓雾,使人们窥得其真面目。
- 刘永金
- 关键词：巴门尼德本体
- 生态伦理何以可能?——过程哲学的“泛灵论”思想视域被引量：2
- 2019年
- 建设性后现代主义以怀特海过程哲学“泛经验论”为形而上学前提,倡导建构一种人与自然和合共生的伦理。“泛经验论”实质是一种“泛灵论”,泛灵论引导了过程哲学的主体性原则。这种泛灵论认为,宇宙中每一事物都是“有灵”抑或“经验”性存在,体现着“自然同一性原理”,它们作为经验主体都有价值,都值得被尊重。泛灵论摒弃“人类中心主义”,彰显人与自然之间的民主意识、平等意识,从而促成一种有机整体论的新型生态伦理观。
- 闫顺利刘永金
- 关键词：建设性后现代主义过程哲学泛灵论
- 继承和超越——论马克思与费尔巴哈实践观之关系被引量：2
- 2017年
- 费尔巴哈虽然是直观的唯物主义者,但其哲学思想作为马克思主义哲学的"基本内核",蕴含着丰富的实践观点;马克思以批判的方式继承与超越了费尔巴哈的实践观,创立了以"改变世界"为目的的实践观和超越"自然与历史对立"的唯物史观,掀起了一场深刻而彻底的革命;厘清马克思与费尔巴哈实践观之关系,有助于重塑马克思的理论形象。
- 刘永金孙佳慧
- 关键词：费尔巴哈实践观唯物史观
- 儒法道哲学思想对人力资源管理的启示
- 2017年
- 当今时代,企业之间的竞争是知识的竞争、人才的竞争。因而,人力资源问题越发成为关系企业成败的关键。中国管理哲学思想源远流长,本文从先秦时期的儒家"仁学思想"、法家"治国之道"以及道家"无为而治"三个方面的管理哲学思想,阐述对当代人力资源管理的启示。
- 刘永金田力姜鑫刘恩甲
- 关键词：人力资源管理
- 试论康德“实践的自由即意志自由”
- 2017年
- 康德批判哲学的真正出发点是对自由问题的思考,他在对理论理性与实践理性的批判过程中所得出的"意志自由",是他整个自由概念及理论的本质与核心。现从"意志自由只能从实践的根据来证明"以及"自由概念成为实践理性的拱顶石"这两个角度,突出实践同意志自由不可分离、趋于统一的关系,进而论述"实践的自由即意志自由"思想。
- 刘永金
- 关键词：意志自由
- 儒家人本哲学视阈下高校人才激励机制分析被引量：1
- 2017年
- 儒家所主张的人本哲学思想是一种从整体角度对组织与个人关系进行综合分析的管理哲学。儒家以人为本的管理哲学的主要思想包括:(1)组织的基础是人;(2)管理的重点是人格控制;(3)以人为"治"之本。儒家人本哲学思想对构建当代高校人才激励机制具有重要参考与借鉴意义,主要包括:(1)坚持"以人为本"的管理理念;(2)物质激励与精神激励相结合;(3)合理运用目标激励与成就激励。
- 刘永金田力
- 关键词：管理理念
- 伦理学视域下网络暴力现象研究
- 2018年
- 当今时代是以科学技术为主导的信息化时代,网络已然成为人们生活中不可或缺的一部分。在这种大背景下,"网络暴力"始终是学术界争相研究的社会现象。本文试从网络伦理学角度浅析网络暴力现象,首先论述网络伦理学的一般理论界定,后以此为出发点对网络暴力现象的产生原因进行探析,在此基础上尝试从政府、社会以及网民层面,提出对网络暴力现象的应对策略。
- 刘永金
- 关键词：网络伦理学网络暴力
