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杨禾

作品数:3 被引量:7H指数:2
供职机构:北京财贸职业学院更多>>
相关领域:文化科学更多>>

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 3篇文化科学

主题

  • 2篇院校
  • 2篇教师
  • 2篇高职
  • 2篇高职院校
  • 1篇党支部
  • 1篇党支部组织
  • 1篇支部
  • 1篇职业教育
  • 1篇中德职业教育
  • 1篇任教
  • 1篇生活质量
  • 1篇双师
  • 1篇双师素质
  • 1篇专任教师
  • 1篇准入
  • 1篇准入机制
  • 1篇教育
  • 1篇活质量
  • 1篇教师双师素质
  • 1篇教师准入

机构

  • 3篇北京财贸职业...

作者

  • 3篇杨禾
  • 1篇贾琼
  • 1篇高东
  • 1篇张金英

传媒

  • 3篇北京财贸职业...

年份

  • 1篇2016
  • 1篇2013
  • 1篇2012
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
中德职业教育教师准入机制比较研究被引量:3
2012年
德国职业教育教师准入机制是德国职业教育制度的重要组成部分,对德国劳动者素质提高、产品质量提升及国民经济在国际上的持久竞争力起着极为重要的作用。本文通过对比分析中德职业教育教师准入资格、聘用程序、工作效果,提出了加强和改进我国职业教育教师队伍建设的思路和措施。
杨禾
关键词:职业教育教师准入机制
财经类高职院校教师“双师素质”提升的难点与对策被引量:1
2013年
高等职业教育作为职业教育的重要组成部分,承担着为社会开发劳动力资源,直接向社会输送高级应用型人才的重任。这就决定了高职院校专兼职教师必须是既有深厚专业理论知识又具备精湛专业技能的"双师型"教师。提升财经类高职院校专任教师"双师素质",成为财经类高职院校师资队伍建设的重要任务。本文就提升财经类高职院校专任教师"双师素质"遇到的难点问题进行了梳理,分析了原因,提出了应采取的对策。
杨禾
关键词:财经类高职院校专任教师双师素质
提高高职院校党支部组织生活质量实践研究被引量:3
2016年
党支部组织生活质量不高是长期困扰高校党建工作的"老大难"问题。本文立足高职教育实际和高职院校党支部组织生活实践,以问题为导向,构建起四步递进式工作模式,探索出符合高职特点的提高组织生活质量的有效途径,以提升组织生活的政治性、时代性、原则性和战斗性,形成具有借鉴和推广价值的工作思路及实践经验。
高东杨禾张金英贾琼
关键词:高职院校
共1页<1>
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