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孟小燕

作品数：1 被引量：4H指数：1
供职机构：南京理工大学经济管理学院更多>>
发文基金：全国教育科学“十一五”规划教育部青年专项课题国家自然科学基金江苏省“六大人才高峰”高层次人才项目更多>>
相关领域：社会学经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 1篇绩效
  • 1篇绩效评价
  • 1篇MALMQU...
  • 1篇创新团队

机构

  • 1篇南京理工大学

作者

  • 1篇赵宏
  • 1篇戚湧
  • 1篇丁刚
  • 1篇孟小燕

传媒

  • 1篇科技进步与对...

年份

  • 1篇2011
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
基于Malmquist指数的创新团队合作研发绩效评价被引量：4
2011年
在科研绩效评价中,传统的基于多指标的综合评价方法无法区别投入性指标和产出性指标对效率提升和技术进步的影响。在构建评价指标体系的基础上,将Malmquist指数应用于创新团队合作研发绩效评价中,将经济学的理论解释功能和管理学的相关方法论完美结合,并证明了该方法的有效性.
戚湧孟小燕赵宏丁刚
关键词：创新团队MALMQUIST指数绩效
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