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张淑英

作品数：1 被引量：2H指数：1
供职机构：浙江商业职业技术学院经济贸易学院经济贸易系更多>>
相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇实证
  • 1篇实证分析
  • 1篇工资

机构

  • 1篇中国人民大学
  • 1篇浙江商业职业...

作者

  • 1篇胡若南
  • 1篇胡婕茹
  • 1篇张淑英

传媒

  • 1篇社会科学家

年份

  • 1篇2008
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
工资国民差异的实证分析被引量：2
2008年
工资的国民差异是引起广泛关注的重要问题,人们很早就注意到这一现象,但缺乏较完备的解释。本文对马克思主义经济学的工资差异理论进行了综述,认为劳动力价值的差异是导致工资差异产生的根本原因,其发展演变是一个社会的历史的过程。
胡若南张淑英胡婕茹
关键词：工资
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共1页<1>
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