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王玉萍

作品数：1 被引量：3H指数：1
供职机构：南京工业大学经济与管理学院更多>>
相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源管理
  • 1篇企业
  • 1篇企业人力资源
  • 1篇企业人力资源...
  • 1篇中小企业
  • 1篇中小企业人力...
  • 1篇中小企业人力...
  • 1篇资源管理

机构

  • 1篇南京工业大学

作者

  • 1篇黄霞
  • 1篇崔志勇
  • 1篇王玉萍

传媒

  • 1篇现代商业

年份

  • 1篇2011
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
中小企业人力资源管理现状与对策被引量：3
2011年
随着经济不断发展,我国企业文化也不断完善,人力资源管理是企业管理中不可忽视的一个重要环节,也在不断优化。如何吸引人才、留住人才、使用好人才;同时还要让员工有归属感、荣誉感,真正做到人才有所用、有所为、有所不为是每一个企业不得不面对的问题。为此,探讨我国企业人力资源管理的现状劣势以及解决这些问题,成为了研究者的当务之急。本文就我国企业人力资源管理现状和对策做一简要概述。
黄霞王玉萍崔志勇
关键词：人力资源
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