万玲玲
- 作品数：4 被引量：5H指数：1
- 供职机构：武警北京总队更多>>
- 相关领域：医药卫生哲学宗教更多>>
- 武警部队心理卫生士官岗位需求分析被引量：3
- 2018年
- 武警部队心理卫生工作是指运用心理学的原理和方法,调试化解官兵不良心理反应,纠正官兵认知、情感和意志上的偏差,塑造官兵健康心理和健全人格的一项经常性基础性工作。心理卫生工作是思想政治工作的重要补充和延伸,是管理教育工作不可或缺的有效手段。
- 张川敏梁秋野万玲玲朱春红
- 关键词：武警部队心理健康心理卫生士官
- 不同背景因素的新兵社会支持和应对方式的调查分析
- 2014年
- 目的探讨不同背景因素下新兵的社会支持和应对方式的差异。方法采用社会支持量表(SSRS)、简易应对方式量表(SCSQ)和自编一般情况调查表,对武警某部400名新兵进行问卷调查。结果不同文化程度新兵在社会支持总分、客观支持和积极应对上存在统计学差异(P<0.01);入伍前不同职业的新兵在社会支持总分和客观支持上存在统计学差异(P<0.05或P<0.01),其中职业为学生的新兵社会支持总分最高,为43.70±5.94;不同家庭收入的新兵在支持利用度和积极应对上存在统计学差异(P<0.01或P<0.05),其中中等收入家庭新兵社会支持总分最高,为43.75±5.79。结论文化程度高的新兵更多地选择积极应对的方式去解决问题;家庭收入中等的新兵会主动寻求帮助解决问题,生活态度更积极。
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- 关键词：社会支持新兵
- 团体心理训练对武警新兵心理状况的影响被引量：1
- 2015年
- 目的研究全程团体心理训练对武警新兵新训阶段心理状况的影响,为新兵训练、教育、管理提供心理学依据。方法选取某训练基地2011年12月入伍新兵373名,随机整群抽样分为实验组(202名)和对照组(171名),实验组采取新训全程实施团体心理训练,对照组未予实施,采用重复测量的对照研究范式,分别于新兵入营2周和下连前1周采用症状自评量表(SCL-90)、一般自我效能感量表、简易应对方式问卷进行测量。结果新训前后,实验组和对照组被试的SCL-90总分和一般自我效能感得分存在时间和组间交互作用(P<0.05)、组间主效应(P<0.05)和时间主效应(P<0.01),差异均有统计学意义;新训结束时,实验组被试的SCL-90总分和一般自我效能感改善更明显(P<0.05),实验组被试的消极应对方式构成比下降具有统计学意义(P=0.013)。结论该团体训练方案贯穿新训全程、实施流程规范,对改善新兵第一适应期的心理状况具有积极影响,可以进行较大范围的推广。
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- 关键词：团体心理训练武警新兵心理状态
- 2013年武警某部新兵家庭环境与应对方式调查分析被引量：1
- 2014年
- 目的了解新兵的应对方式现状以及家庭环境与应对方式的关系,为武警部队的人才培养、新兵的心理健康维护,以及特殊岗位人才选拔提供指导。方法采用家庭环境量表(FES-CV)和应对方式问卷,对250名新兵进行调查分析。结果新兵应对方式的使用依次是解决问题、求助、幻想、自责、退避和合理化。亲密度、知识性和组织性是解决问题、求助成熟应对方式的预测变量;知识性、矛盾性、道德性、娱乐性和组织性是自责、幻想和退避不成熟应对方式的预测变量。结论 2013年入伍新兵的应对方式良好,家庭环境对应对方式有重要的影响作用。
- 张川敏杨伟伟万玲玲
- 关键词：新兵家庭环境
