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马赫

作品数：1 被引量：3H指数：1
供职机构：大连东软信息学院更多>>
相关领域：文化科学更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇学习策略研究
  • 1篇职业生涯
  • 1篇职业生涯规划
  • 1篇生涯
  • 1篇生涯规划
  • 1篇无边
  • 1篇无边界

机构

  • 1篇大连东软信息...

作者

  • 1篇陈美娜
  • 1篇马赫

传媒

  • 1篇管理观察

年份

  • 1篇2017
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
无边界职业生涯时代的柔性学习策略研究被引量：3
2017年
20世纪中后期以来,企业面临的竞争环境变化剧烈,特别是信息技术和知识经济的快速发展,组织结构也正在发生着根本性的变化。无边界职业生涯与传统职业生涯不同,它是指"超越单个就业环境边界的一系列的就业机会"。为获取超越单个就业环境边界的一系列就业机会,则要求员工运用灵活多样的学习方式,不断提高自身的职业能力成熟度。柔性学习则为创造灵活学习模式提供了多样化的解决策略。
陈美娜马赫
关键词：无边界职业生涯职业生涯规划
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