李小轩
- 作品数：2 被引量：10H指数：2
- 供职机构：厦门大学管理学院更多>>
- 发文基金：福建省社会科学规划项目国家自然科学基金更多>>
- 相关领域：经济管理更多>>
- 无边界职业生涯视角下高校创业教育对员工创造力的滞后影响——一个双重中介模型被引量：3
- 2021年
- 创业作为经济增长和社会进步的新引擎已经成为国际共识,各国政府高度重视高校学生创业教育。创业教育以培养创业精神为核心,除能提升大学生创业率外,还能塑造大学生的职业观念,满足其成为创新型人才的素质要求。以接受过高校创业教育并已就职的90后新生代员工为研究对象,探讨高校创业教育如何影响员工无边界职业生涯态度和工作场所创造力。基于266份有效数据的实证研究表明,在高校所接受的创业教育能够显著提升员工工作场所创造力,无边界职业生涯态度的两个维度——无边界心智模式和组织移动偏好在两者间均起中介作用,且无边界心智模式的中介作用显著大于组织移动偏好。研究结论进一步验证了高校创业教育的滞后效应,可为高校创业教育提供有益启示。
- 张印轩戚芳媛唐炎钊李小轩
- 关键词：高校创业教育创造力
- 科技创业孵化链条的运作机制研究——孵化机构与在孵企业供需匹配的视角被引量：7
- 2017年
- 本文基于企业生命周期理论分析了在孵企业成长过程中面临的困境与需求,并从孵化机构的内外部视角对孵化链条中各孵化机构的功能进行了归纳阐述。研究发现,各孵化机构在孵化环节外部有效发挥"识别/筛选"功能,保证在孵企业不同孵化机构之间合理耦合与流动;在孵化环节内部有针对性地发挥"缓冲/桥连"功能,保证在孵企业需求与孵化服务供给两者的有效匹配。本文藉此总结归纳出科技创业孵化链条的运作机制,希望能够为我国科技创业孵化链条的建设工作提供有益的参照与借鉴作用。
- 唐炎钊韩玉倩李小轩
- 关键词：科技创业生命周期理论
