王伟
- 作品数：5 被引量：39H指数：4
- 供职机构：南京航空航天大学经济与管理学院更多>>
- 发文基金：国家社会科学基金江苏省社会科学基金更多>>
- 相关领域：经济管理社会学更多>>
- 科技型组织人才集聚效应研究被引量：5
- 2019年
- 人才的获取与知识贡献是科技型组织发展的关键所在。在科技型组织中,人才集聚的现象与效应更加显著。人才资源以组织为平台集聚,可以产生整体的系统效能大于部分之和的集聚效应。通过对人才集聚效应的研究,能够更好地解释科技型组织是如何吸引和集聚人才,拓展科技型组织人才资源管理的视角。文章从组织、技术和知识维度分析科技型组织人才集聚的动因,人才集聚效应的主要表现及特征,提出提升人才集聚效应的关键的组织管理机制设计。
- 王伟王伟
- 关键词：人才集聚人才集聚效应
- “五星人力资源管理模型”构建与探索:HR角色与体系演进的视角被引量：6
- 2019年
- 本文从人力资源管理角色理论出发,将人力资源管理的体系架构作为研究重点,着重分析企业向战略性阶段转型中角色、体系架构和典型活动,构建了包含专家中心、人力资源业务伙伴、干部管理、共享服务中心、企业大学五个构成要素的"五星人力资源管理模型",论述了模型中五个要素的职能角色、内在特征,从业务的维度和人才的维度论述五个要素的内在逻辑。结合Y企业实践,讨论模型应用于实践中的路径,以及体系运行有效性的核心要素,为企业从职能专业性向战略性阶段转型提供借鉴参考。
- 王伟王伟
- 关键词：人力资源管理角色
- 创新补贴、失败补偿对企业绿色创新策略选择的影响被引量：21
- 2019年
- 建立奖惩偿联合机制下政府和企业的演化博弈模型,分析创新补贴率、失败补偿率对绿色创新系统的演化影响。研究表明:高水平的创新补贴率和失败补偿率均能有效促进企业进行绿色创新的演化速度;相同水平的创新补贴率与失败补偿率对企业策略选择的影响程度存在差异,创新补贴率对企业的演化速度的影响更为显著;创新补贴、失败补偿联合作用的效果较单独创新补贴或单独失败补偿更加明显,会加快企业的演化速度,促进企业绿色创新策略的选择。
- 王伟王伟
- 关键词：创新补贴演化博弈
- 开放条件下的中国机电工业国际竞争力的发展被引量：1
- 2005年
- 通过对我国机电工业发展现状,以及外资引入对机电工业影响的定性剖析来探讨在开放经济下中国机电工业国际竞争力发展, 最后根据分析的结沦给出发展我国机电工业的战略选择。
- 王钰林曹锟生王伟
- 关键词：机电工业外资国际竞争力
- 江苏旅行社行业竞争分析被引量：6
- 2005年
- 本文运用波特五力模型对江苏省旅行社行业的现状进行实证分析,表明江苏省旅游资源丰富,企业发展不足,旅行社行业内部竞争激烈,外部面临着更多的新进入者和替代服务的威胁,客户的议价能力较强,在与上游企业议价中占有优势,行业秩序急待规范。在此基础上,对江苏省旅行社行业的发展进行了对策研究。
- 周丽曹锟生王伟
- 关键词：旅行社旅游资源议价能力波特五力模型
