2024年12月27日
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万希
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广东财经大学
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广东省社会科学规划项目
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合作作者
廖泉文
厦门大学管理学院人力资源研究所
龚瑞维
正修科技大学
李恩
广东财经大学工商管理学院
连任
厦门大学管理学院
徐金华
厦门大学管理学院
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廖泉文
供职机构:厦门大学管理学院
研究主题:人力资源管理 企业 人力资源 人力资本 资源管理
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龚瑞维
供职机构:正修科技大学
研究主题:组织绩效 组织绩效影响 人力资源管理系统 信息系统 组织绩效关系
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李恩
供职机构:广东财经大学工商管理学院
研究主题:组织政治知觉 负面情绪 公共价值 呼唤 领导力
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徐金华
供职机构:厦门大学管理学院
研究主题:农民工 劳资关系 闽东南 劳动权益 劳资
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连任
供职机构:厦门大学
研究主题:家族企业 E-LEARNING 知识管理 商业方法专利 智力资产
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谢元荣
供职机构:厦门大学管理学院
研究主题:战略性薪酬 企业 竞争优势 战略性薪酬体系 劳动力流动
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李鸿波
供职机构:厦门大学管理学院
研究主题:人力资源管理 企业 文化整合 企业并购 跨国公司
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周建华
供职机构:温州大学商学院
研究主题:行业协会 清洁生产技术 醇类 超声辅助 强碱
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蔡凡
供职机构:厦门大学
研究主题:催化剂 除水 改性 二甲醚 贵金属
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杨萍
供职机构:厦门大学管理学院
研究主题:人力资源管理 知识管理 知识经济 知识分享 基于知识管理
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