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国家自然科学基金(70302011)

作品数：8 被引量：107H指数：6
相关作者：戚振江余琛谢小云朱纪平王重鸣更多>>
相关机构：浙江大学浙江工商大学中共浙江省委党校更多>>
发文基金：国家自然科学基金中国博士后科学基金浙江省哲学社会科学规划课题更多>>
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共 8 条 记 录，以下是 1-8
余琛
供职机构：浙江工商大学工商管理学院
研究主题：职业高原 心理契约 知识型员工 知识型人才 职业生涯管理
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谢小云
供职机构：浙江大学管理学院
研究主题：团队 团队绩效 共享心理模型 信任 人力资源管理
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戚振江
供职机构：浙江大学
研究主题：组织承诺 绩效 战略性人力资源管理 HRM 中介作用
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王重鸣
供职机构：浙江大学管理学院
研究主题：创业 实证研究 虚拟团队 绩效 企业
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
李德忠
供职机构：中共浙江省委党校
研究主题：民营企业人力资源管理 民营企业 人力资源管理能力 员工敬业
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
朱纪平
供职机构：浙江大学管理学院
研究主题：绩效 组织承诺 HRM 中介作用 人力资源实践
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
范巍
供职机构：中国人事科学研究院
研究主题：创业倾向 创业 职业女性 就业 社会环境
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冯颖
供职机构：浙江大学
研究主题：孩子 职业女性 妈妈 工作家庭冲突 家庭
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
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