您的位置: 专家智库 > >

山西医科大学党委办公室

作品数:3 被引量:0H指数:0
相关领域:医药卫生文化科学政治法律更多>>

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 1篇医药卫生
  • 1篇政治法律
  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇新人
  • 1篇医疗保险
  • 1篇正气
  • 1篇培养创新人才
  • 1篇领导干部
  • 1篇教育
  • 1篇讲正气
  • 1篇干部
  • 1篇保险
  • 1篇创造教育

机构

  • 3篇山西医科大学

作者

  • 1篇高艳琴
  • 1篇武忠诚
  • 1篇赵文军
  • 1篇郭巍伟
  • 1篇吴刚
  • 1篇陈显久

传媒

  • 2篇山西高等学校...
  • 1篇实用预防医学

年份

  • 1篇2005
  • 2篇1999
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
太原市医保定点医院药品及检查项目情况的调查分析
2005年
为了深入了解太原市医疗保险运行情况和基本医疗制度改革实施情况,我们就医保药品和检查项目的临床操作问题对太原市三家医保定点医院的医生和参保患者进行了随机抽样问卷调查,并对调查结果进行了统计分析。结果显示:医患双方都认为用药时应首先考虑甲类药品,并基本上肯定了甲类药品的疗效;对于自费药品的疗效,医生和患者的态度不一致,多数患者认为自费药品疗效并不好,而医生的调查结果则相反;医生和患者对于药品和检查项目的态度基本上表现为决定治疗措施以病情需要为准,患者基本上按医生的要求买药和做检查,但由于患者处于不完全知情的状态,医患之间存在许多观点差异。结果提示:医患之间由于服务和利益关系,患者常处于“弱势群体”地位,故存在有一定程度的诱导消费现象,解决医患之间矛盾尚需医患保三方做进一步的努力。
郭巍伟高艳琴武忠诚陈显久
关键词:医疗保险
领导干部要讲正气
1999年
领导干部讲正气,是加强党的建设,提高领导干部素质的必然要求.讲正气就必须要学习理论,提高觉悟;要发扬民主,依靠群众;要拿起批评与自我批评的武器,开展积极的思想斗争.
赵文军
关键词:领导干部讲正气
对培养创新人才的思考
1999年
培养高素质的创新人才是知识经济对人才培养提出的客现要求,也是中国的具体国情对人才培养提出的迫切任务.培养创新人才首先要培养人的创造思维和创新精神,高等教育应对创造教育予以高度重视,并由此转变教育观念,改进教学内容和方法.培养创新人才的关键是提高学生的创新素质,应在教育培养过程中对学生的创新特质予以重点关注和切实施行.
吴刚
关键词:创造教育
共1页<1>
聚类工具0