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华东交通大学经济管理学院管理系

作品数:4 被引量:14H指数:2
相关领域:经济管理文化科学更多>>

文献类型

  • 4篇中文期刊文章

领域

  • 3篇经济管理
  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇带薪
  • 1篇电力
  • 1篇电力工业
  • 1篇电力工业体制
  • 1篇电力工业体制...
  • 1篇医疗保险
  • 1篇医疗保险改革
  • 1篇营销学
  • 1篇人口老龄化
  • 1篇社会医疗
  • 1篇社会医疗保险
  • 1篇市场营销
  • 1篇市场营销学
  • 1篇同工同酬
  • 1篇团队
  • 1篇忠诚度
  • 1篇薪酬
  • 1篇力工
  • 1篇宽带薪酬
  • 1篇老龄化

机构

  • 4篇华东交通大学

作者

  • 1篇李南鸿
  • 1篇陶裕春
  • 1篇俞钰凡
  • 1篇王灿
  • 1篇罗瑞荣

传媒

  • 2篇科技广场
  • 1篇经济师
  • 1篇华东交通大学...

年份

  • 1篇2007
  • 1篇2006
  • 1篇2005
  • 1篇2003
4 条 记 录,以下是 1-4
排序方式:
“体验式学习法”在市场营销学课中的应用被引量:2
2005年
市场营销是一门应用学科,现实教学中,教师往往注重理论教学而忽视了学生的动手操作能力.这样,学生不但理论知识学不扎实,而且长此以往弱化了学生的实践能力.怎样平衡知识教育和职业教育的天平呢?“体验式学习”提供了一种这样的工具,并且得到了实践的充分证明.
俞钰凡
关键词:市场营销学团队
对我国电力工业体制改革中规制侵占和行业租问题的分析及政策建议被引量:3
2003年
文章在对我国电力工业体制改革是渐进式变革界定的基础上 ,分析了现行体制改革中如何解决规制侵占及行业租等方面的问题 ,并从中得出了我国电力工业体制改革进一步发展的原则。
李南鸿
关键词:电力工业
质疑宽带薪酬被引量:2
2006年
宽带薪酬作为一种新型薪酬管理模式,已经在实践中得到了一定的应用,在运行中它也表现出了一些缺陷,这影响了它在实践中的进一步推广,其中包括:同工不同酬、绩效标准影响弹性增强、管理层任务复杂化和员工忠诚度受损问题。
罗瑞荣
关键词:宽带薪酬绩效标准同工同酬忠诚度
从老年人的医疗需求现状看社会医疗保险被引量:7
2007年
分析我国老年人的医疗需求现状,并以此为出发点,重点提出了我国医疗保险针对老年人这一特殊群体改革的诸多建议,例如改革现有的医疗保险机制、发展社区医疗服务、建立老年医疗保险、开展预防教育等,以保障老年人的基本医疗保险需求,促进社会医疗保险事业的健康发展。
王灿陶裕春
关键词:人口老龄化健康医疗保险改革
共1页<1>
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