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方坤

作品数：1 被引量：12H指数：1
供职机构：中国人民大学人事处更多>>
相关领域：文化科学更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇大学制度
  • 1篇学制
  • 1篇现代大学制度
  • 1篇考核评价机制
  • 1篇高校

机构

  • 1篇中国人民大学

作者

  • 1篇方坤
  • 1篇钟兰芳
  • 1篇曹鑫

传媒

  • 1篇中国行政管理

年份

  • 1篇2013
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
建立现代大学制度下的高校管理职员考核评价机制被引量：12
2013年
高校管理职员在高校中为教学、科研和广大师生提供服务,在高校发展进程中起着重要作用。但是如何通过建立考核评价机制对管理职员进行激励一直以来是高校人事管理中的重点和难题。本文主要从分析目前考核评价存在的问题出发,通过借鉴国外现代大学制度下的考核和考核评价管理,提出我国高校考核评价机制应该做好以下方面:首先要转变观念,确定考核评价是一个循环的过程;做好岗位分析,明确考核评价指标;突出考核评价的反馈环节;建立多种体现考核评价结果的激励形式;实现个性化的考核评价档案管理。
钟兰芳曹鑫方坤
关键词：高校
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