颜士梅
- 作品数：51 被引量：529H指数：12
- 供职机构：浙江大学管理学院更多>>
- 发文基金：国家自然科学基金国家社会科学基金浙江省哲学社会科学规划课题更多>>
- 相关领域：经济管理社会学文化科学语言文字更多>>
- SHRM:一个人力资源管理研究的新领域被引量：3
- 2001年
- SHRM是80年代后兴起的一个人力资源管理研究的新领域。本文概述了SHRM的涵义及其研究的几个主要理论模型,并总括了其研究的主要线索和相关问题。在此基础上又进一步分析了SHRM理论对研究相关管理、组织问题的启示。
- 颜士梅
- 关键词：人力资源管理企业人力资本
- 领导下属间信任研究:三个理论视角被引量：2
- 2017年
- 文章从以往研究出发,归纳出上下级信任的三种理论视角,分别是社会身份的理论视角、社会认知的理论视角和社会交换的理论视角。社会身份这一视角强调上下级之间的相似性,包括社会类别的相似性和信息的相似性,是上下级信任建立的基础和起点;社会认知视角关注了信任方对被信任方行为特征、人格类型以及双方关系和情境的认知分析,进而做出信任的决策。上述两种理论视角都以信任方为信任主体,强调信任建立在信任方对被信任方判断的基础上,而社会交换视角下的信任则从信任双方的互动出发,探究信任如何在双方社会交换的互动过程中得以建立。文章将以往领导和下属信任的研究通过上述三种理论视角加以分类,旨在总结归纳领导下属间信任研究的全貌并对现存的问题提出了建议,指明了未来可能的研究发展方向。
- 颜士梅陈丽哲
- 关键词：社会交换理论
- 并购中员工离职原因的理论解读:一个文献综述
- 并购中员工有更强离职意愿和更高离职率已经被充分证明,继而相关研究者对并购中员工离职原因进行了很多探讨,并使其成为并购中人力资源整合领域的一个核心研究问题。以往文献主要从三个理论视角或者观点对并购中员工离职原因进行了研究:...
- 颜士梅
- 关键词：并购离职文化差异
- 文献传递
- 创业决策影响因素分析——基于内容分析的多案例研究被引量：9
- 2009年
- 本文基于创业决策过程模型,在系统梳理和总结前人的研究成果基础上,归纳出创业决策相关影响因素,通过对10家典型案例企业的调研和17家企业访谈素材的分析,深入探讨针对我国创业实践,对创业决策有较大影响的因素。印证了部分学者的观点,也对一些观点提出了质疑。
- 沈冬薇颜士梅
- 关键词：创业创业决策影响因素
- 并购式内创业维度及其特征的实证分析被引量：2
- 2007年
- 基于以往研究,提出并购式内创业维度的假设,认为内创业包含业务风险、产品及技术创新、组织更新和战略先动四维度,然后,根据问卷法获取的数据,通过探索性因素分析和验证性因素分析验证假设;并在此基础上利用方差分析技术分析基于内创业企业背景的并购式内创业维度特征。
- 颜士梅王重鸣
- 关键词：企业管理维度实证研究并购式内创业
- 并购中员工离职原因的理论解读:一个文献综述被引量：4
- 2011年
- 并购中员工有更强的离职意愿和更高的离职率已经被充分证明,相关研究者继而对并购中员工离职原因进行了很多探讨,并使其成为并购中人力资源整合领域的一个核心研究问题。以往文献主要从三个理论视角对并购中员工离职原因予以研究,即相对地位理论、高层梯队观点、文化差异观点。相对地位理论从并购双方员工的关系属性来分析员工离职问题,高层梯队观点则从并购企业高层管理团队背景特征分析管理者的离职可能,文化差异观点是从并购双方的文化差异和文化冲突角度来解读员工的离职意愿。
- 颜士梅
- 关键词：并购离职文化差异
- 员工工作投入的交叉传染机制研究被引量：2
- 2010年
- 基于以往工作投入和交叉传染的相关研究,文章探讨了工作投入在组织成员间的交叉传染及其内在作用机制及路径,提出了未来研究需要进一步关注的问题。
- 李茜月颜士梅
- 知识型企业如何获取竞争优势——一个基于SHRM观的分析被引量：14
- 2002年
- 本文基于SHRM(战略人力资源管理 )观点 ,分析了知识型企业自身特征决定其获取竞争优势的途径是获取HR(人力资源 )优势。并在此基础上进一步阐析了知识型企业获取HR优势的运作体系和运作实践要求 ,强调了员工、组织整合与战略的持续匹配性及构建动态的多维多水平心理契约的重要性。
- 颜士梅王重鸣
- 关键词：竞争优势心理契约战略人力资源管理
- 内容分析方法及在人力资源管理研究中的运用被引量：17
- 2008年
- 基于以往文献系统分析了内容分析方法的内涵、适合的人力资源管理研究问题,运用过程中的关键环节和优势及局限,初步明确了内容分析方法的特征及在人力资源管理研究中的意义。
- 颜士梅
- 关键词：人力资源管理
- 创业的机会观点:存在、结构和构造思路被引量：19
- 2008年
- 以往文献从存在、结构和构造思路方面系统阐述了创业机会的界定和产生、创业机会的发掘和利用问题,进一步对比分析了不同思路下创业机会观点的差异。
- 颜士梅王重鸣
- 关键词：创业机会
