刘坚
- 作品数：10 被引量：59H指数：4
- 供职机构：昆山市卫生监督所更多>>
- 发文基金：江苏省医学领军人才基金卫生部卫生公益性行业科研专项江苏省自然科学基金更多>>
- 相关领域：医药卫生理学环境科学与工程更多>>
- 蓄电池厂工人血铅水平的相关因素研究被引量：27
- 2011年
- 目的探讨铅作业工人体内血铅水平的影响因素。方法选择扬州市某蓄电池厂从事涂膏、打磨、铸造、化成、总装、装配等男性铅作业工人130人,采用统一设计的调查问卷,对其吸烟、饮酒等生活和卫生习惯进行调查记录,测定其血铅含量,并对其工作岗位空气中铅浓度进行现场检测。在此基础上,进行相关因素的单因素分析和多元逐步回归分析。结果检测在正常生产时进行,共设检测点32个,合格点4个,合格率12.5%。铅尘最高超过时间加权平均容许浓度(PC-TWA)174倍(叠片岗位),铅烟最高超标17倍(烧焊岗位);工人的平均血铅水平(238.08±6.71)μg/L,范围64.96～505.80μg/L。单因素分析显示工人是否吸烟、饮酒、每天饮水量、进食饮水前洗手习惯和平时所从事体力劳动的强度、工作时空气中的铅浓度高低均可对血铅水平产生一定影响(P<0.20);进一步对铅接触工人铅中毒的危险因素进行多元线性回归分析表明,随着工作场所铅浓度的升高,血铅值也随之升高,吸烟者的血铅值亦比不吸烟者要高。结论该厂的工作场所空气中铅浓度合格率低,工人血铅水平普遍较高;工作场所空气中铅浓度较高和吸烟是工人血铅水平增高的危险因素。
- 窦建瑞朱宝立仲立新龚伟张恒东王鹏沈欢喜刘坚
- 关键词：血铅蓄电池厂单因素分析多元逐步回归分析
- 便携式红外光谱仪快速监测空气中氨浓度的研究被引量：2
- 2011年
- 目的：探讨准确、快速、即时监测空气中氨的浓度的实验方法。方法：标准气经过氮气稀释后,直接进入便携式红外光谱仪,首先对其进行全光谱扫描,确定其检测波长;后用选择的波长检测其浓度。现场对作业场所空气中氨浓度进行检测,同时使用吸收管采集空气中的氨,采用国家标准方法检测,比较两者的检测结果。结果：测量氨浓度的检出限和定量下限分别为0.076 mg/m3、0.379 mg/m3。便携式红外光谱仪对80.0、20.0、5.0、2.5、1.0、0.5 mg/m3的氨标准气检测,氨浓度在0.379~60.714 mg/m3范围内,准确度、精密度均符合要求。便携式红外光谱仪检测与标准方法相比,两者检测结果在82.0%~107.0%之间。结论：便携式红外光谱仪可以对一定浓度范围内的氨浓度进行准确检测。
- 张锋刘坚朱宝立
- 关键词：红外光谱
- 昆山市印刷行业职业健康状况调查被引量：3
- 2013年
- 目的分析昆山市印刷行业职业病防治工作中存在的问题,提出适合该市的职业卫生监管模式及防治措施。方法对198家印刷企业的职业健康状况进行普查,收集、整理并分析相关数据。结果不足50%的企业能够落实建设项目三同时、职业病危害事故应急救援预案、职业病危害合同告知、警示标识和中文警示说明、职业危害公告栏、危害因素监测、职业健康检查和危害因素申报等工作,近90%的企业能够落实设置职业卫生管理机构、职业卫生知识培训、配备作业场所防护设施以及发放和使用个人防护用品等工作。结论该市印刷企业数量较多,企业规模大小不一、生产技术水平参差不齐,小型企业占绝大多数,导致印刷行业的职业危害监管极为不便,印刷行业的职业病防治形势非常严峻,应针对不同企业加强工作侧重点的选择。
- 赵林辉朱士新蔡见远朱鸣刘坚王琰君邓红平
- 关键词：印刷行业类神经症
- 职业健康检查机构量化分级管理初探——以昆山市为例被引量：4
- 2014年
- [目的]规范职业健康检查机构的技术服务行为和完善机构建设,探索有效的机构量化分级管理模式。[方法]分别于2013年5月、11月,运用机构考核和技术人员考试相结合的考核模式对江苏省昆山市5家职业健康检查机构开展量化分级管理。[结果]各机构在人员构成、规章制度、健康检查、结果报告与评价、宣传培训5个项目得分率较实施初分别上升了15.00%、9.37%、8.55%、5.00%和16.67%,仅仪器设备下降了10.00%。2家机构是为优秀级,3家机构是为良好级。[结论]量化分级管理模式能有效规范职业健康检查机构的服务行为和提升服务质量,但量化分级对职业健康检查过程的考核存在延迟性,需进一步改进。
- 刘坚朱士新朱宝立蔡见远赵林辉王琰君邓红平苏彧
- 关键词：职业健康检查机构管理
- 便携式气-质联用仪在职业卫生相关领域应用进展被引量：9
- 2012年
- 质谱（MS）仪对单个化合物能进行有效的定性分析，但对混合物显得无能为力。气相色谱（GC）仪对混合物能进行有效的分离分析，但定性分析则比较困难。因此，这两者的结合能对有机化合物的混合物进行高效的定性、定量分析。自从1957年HOLMES等首次实现GC-MS联用以来，这项技术得到长足的发展。目前GC-MS联用仪在许多有机化合物的检测中成为一种必备的工具，但由于GC-MS联用仪体积庞大、实验室条件要求高、分析时间长，不能满足现场或在线检测的要求。而便携式GC-MS联用仪由于体积小、检测速度快、识别能力强等特点，被广泛应用于现场检测。本文概述近年来便携式GC—MS联用仪在军事、应急监测、职业卫生等领域的应用进展，分析便携式GC-MS联用仪检测的优缺点，探讨便携式GC-MS联用仪的日后发展方向。
- 刘坚张锋朱宝立夏超一刘洋
- 关键词：职业卫生
- 工作场所空气中丙烯腈测定的便携式气相色谱法被引量：2
- 2013年
- 目的 建立便携式气相色谱仪快速测定空气中丙烯腈的方法.方法 在实验室配制丙烯腈单标样品,经便携式气相色谱仪的内置恒流泵采样,预浓缩器浓缩,热解吸进样,毛细管柱分离,微氩离子检测器检测等过程,确定保留时间,根据保留时间进行定性分析.在设定的气相色谱条件下,采用外标法,制定标准曲线,对丙烯腈进行定量分析.结果 便携式气相色谱测定丙烯腈的线性范围为0.25～3.00 mg/m^3,回归方程为：y=10^-5x-0.0275,相关系数为0.9977,最低检测限为5μg/m^3,定量下限为0.25 mg/m^3,精密度为7.09％,准确度为91.09％～ 105.54％.结论 便携式气相色谱仪检测丙烯腈,操作简便,重现性好,准确度高,适合用于空气中丙烯腈的快速检测.
- 刘坚张锋朱宝立
- 关键词：丙烯腈
- 昆山市职业健康检查工作现状及分析被引量：8
- 2013年
- 职业健康检查是以预防为目的,根据劳动者的职业接触史,通过定期或不定期的医学健康检查和收集健康相关资料,保护劳动者健康。实际工作中,存在着体检项目随意性大、体检周期不科学、体检报告不严谨以及操作不规范等问题,本文分析了昆山市当前职业健康检查工作现状,为科学规范得管理职业健康检查提出建议和办法。
- 王琰君赵林辉蔡见远朱鸣刘坚邓红平
- 关键词：职业健康检查体检
- 便携式气相色谱法同时检测工作场所空气中3种氯代烃类物质被引量：1
- 2013年
- 目的建立工作场所空气中3种氯代烃物质的便携式气相色谱（GC）快速检测方法。方法在实验室配制一定质量浓度的标准气，使用便携式GC外标-点法（简称“便携式GC法”），建立二氯甲烷、三氯甲烷、1，2-二氯乙烷的检测方法，将建立的方法应用于工作场所检测，并与采用国家标准方法进行检测的结果比较，验证所建立方法的现场适用性。结果便携式GC法在二氯甲烷质量浓度为5．3～665．0mg／m^3、三氯甲烷质量浓度为6．0～600．0mg／m^3、1，2-二氯乙烷质量浓度为2．5～504．0mg／m^3时准确度为85．5％-112．9％，3种化合物的最低检测质量浓度分别为1．3、1．5、1．0mg／m^3，其准确度为94．0％～105．2％，批内精密度为3．1％～7．7％。批间精密度为3．1％～8．4％。所建立的方法现场定量检测上述3种氯代烃类物质的结果与国家标准方法比较，差异均无统计学意义（P〉0．05）。结论便携式GC法可以用于工作场所空气中二氯甲烷、三氯甲烷、1，2-二氯乙烷的同时快速检测。
- 张锋刘坚朱宝立
- 关键词：氯代烃
- 空气中氮氧化物的便携式红外光谱仪快速检测法
- 2011年
- 目的建立作业场所空气中NO、NO2浓度的红外光谱快速检测方法。方法在实验室建立便携式红外光谱仪检测氮氧化物的方法，然后在作业场所使用该技术，对空气中氮氧化物浓度进行检测，并与国家标准检测方法比较。结果空气中NO、NO的浓度可以同时使用便携式红外光谱仪检测，两者互不干扰。在标准状况下，NO、NO2的最低检测浓度分别为0．13和0．21mg／m^3，定量下限分别为0．67和1．03mglm^3。NO浓度在0．67～133．93mg／m^3、NO2浓度在1．03～102．68mg／m^3时具有较高的准确度和精密度。与国家标准方法检测结果相比，两者检测结果比值为86．96％，112．56％。结论便携式红外光谱仪直接检测空气中氮氧化物浓度方法准确、简便、快速，能反映空气中氮氧化物的真实浓度，适合于工作场所空气中氮氧化物浓度的检测。
- 刘坚张锋朱宝立夏超一
- 关键词：氮氧化物
- 昆山市印刷企业职业卫生管理现状分析被引量：5
- 2013年
- 目的了解昆山市辖区内印刷企业的职业卫生管理现状,为职能部门实施有效监督管理提供参考。方法对辖区内登记注册的190家印刷企业进行问卷调查。结果所调查的企业中有9.2%进行了建设项目职业病危害预评价和控制效果评价,34.8%设置了职业卫生管理机构;企业在建立职业病危害防护措施管理制度、职业病应急救援预案制度、个人防护用品发放和使用制度、职业病危害因素检测与评价管理制度、职业卫生教育和培训计划、职业健康检查制度所占比率分别为38.6%、29.9%、51.1%、24.5%、33.7%、36.4%;与劳动者签订了合同、参与工伤保险的分别为63.6%、62.5%。在所有的调查项目中,三资企业的职业卫生管理情况均好于私营企业,差异均有统计学意义(P<0.01)。结论昆山印刷企业中主要存在前期预防措施缺失。应建立健全审批机制,加强对用人单位尤其是中小型私营企业职业卫生培训和监督管理工作。
- 刘坚朱士新朱宝立蔡见远朱鸣赵林辉邓红平王琰君
- 关键词：印刷行业职业卫生
