董金彦
- 作品数：36 被引量：181H指数：8
- 供职机构：山西省人民医院更多>>
- 发文基金：山西省软科学研究计划更多>>
- 相关领域：医药卫生哲学宗教社会学经济管理更多>>
- 急诊新护士阶段性目标带教体会被引量：2
- 2007年
- 护理学是一门实践性很强的独立学科，而急救护理学是护理学的重要组成部分。对于刚刚走出校门进入临床工作的新护士来说，怎样尽快地适应急诊这个特殊的环境，实现从学生到急救专业护理人员的角色转变，胜任急诊临床工作，关系到护理队伍的建设和护理服务质量。
- 王学庆谭小梅董金彦
- 关键词：新护士带教体会急诊急救护理学护理服务质量急救专业
- PDCA循环在急诊科新护士风险管理培训中的应用被引量：8
- 2015年
- 护理风险管理是指对患者、陪侍人可能产生伤害的潜在的风险进行识别、评估并采取正确措施的过程。急诊科是医院窗口单位,患者多为急、危、重症,病种多、病情复杂、变化快,潜在的风险大[1]。急诊科护士不仅面临着知识和技能的考验。
- 董金彦
- 关键词：急诊科护士PDCA循环护士培训带教方法带教老师培训者
- 影响门诊输液中心患者及时治疗的原因及对策分析被引量：7
- 2015年
- 门诊输液中心是门诊治疗工作的延续,门诊静脉输液具有快速、高效、便捷等特点,是较多患者选择的用药方式[1]。所以门诊输液室护士每天需要接触大量患者,面对不同科室、不同医生、种类繁多的药品、眼花缭乱的医嘱,稍不用心就会发生护患纠纷。其护理质量的好坏及患者能否得到及时治疗直接影响医院在患者心中的形象[2]。然而输液中心护士在查看医嘱的过程中发现存在很多由于医生、护士、药房、收费处、患者本人等因素导致护士无法及时执行医嘱,
- 张沁莲罗珊董金彦
- 关键词：门诊输液用药方式护患纠纷门诊护士
- 急诊科护士绩效考核指标的设计与实施效果观察被引量：4
- 2014年
- 加强急诊护理队伍建设,全面提升急诊护理服务能力和专业水平,优化护士队伍结构,稳定临床护理队伍,调动护士积极性,我科结合急诊科的实际情况,制定了与护理服务的数量、质量、患者满意度等指标挂钩的绩效考核制度,使护士收入分配、职称晋升、岗位晋级、奖励评优更加注重临床护理实践,现将实施过程报告如下。1资料与方法1.1一般资料急诊科有护士70名（包括护士长3名）,女性62名,年龄23~46岁,平均年龄30岁;男性8名,
- 张沁莲董金彦罗珊
- 关键词：绩效考核指标急诊科护士护理队伍建设临床护理实践职称晋升急诊工作
- 急诊科护士绩效考核指标的设计与实施效果观察
- 目的：分析本科结合急诊科的实际情况，制定的与护理服务的数量、质量、患者满意度等指标挂钩的绩效考核制度的合理性与效果。
方法：急诊科有护士70名(包括护士长3名)，女性62名，年龄23-46岁，平均年龄30岁;男...
- 张沁莲董金彦罗珊
- 关键词：急诊科护士绩效考核评价指标护理质量
- 文献传递
- 急诊科优质护理的实施与成效被引量：3
- 2013年
- 随着人们健康意识的增强和对健康需求的提高,对护理人员素质要求及服务质量提出更高要求[1].而急诊科是医院的窗口单位,是急、危、重症病人聚集的科室,病人流动性大、周转快、病情重、变化快,加之家属与病人情绪急躁等特点的存在.如何在急诊这个特殊的医疗环境开展优质护理,力争在技术上做到精益求精,服务上尽善尽美,信誉上真诚可靠.我科根据急诊科室及急诊病人的特点,实施了一系列措施并取得了一定的效果.现介绍如下.
- 董金彦张沁莲
- 关键词：急诊优质护理
- 急诊科留置尿管患者泌尿系感染非药物性预防策略被引量：1
- 2015年
- 尿路感染（UTI）是院内常见的医院获得性感染，也是医院感染常见原因之一，仅次于呼吸道感染，占医院获得性感染的35％～50％［1］。随着留置尿管广泛应用于危重患者的抢救，泌尿系感染越来越引起医务工作者的重视，也渐渐成为影响抢救效果的重要因素。正确有效的尿管管理是降低感染率的关键。2012—2013年我院将改良的尿管管理应用于临床留置尿管患者的管理，使留置尿管的患者泌尿系感染率明显较前下降，现介绍如下。
- 董金彦
- 关键词：泌尿系感染留置尿管非药物性医院获得性感染急诊科
- “迎、陪、归”服务模式在急诊分诊中的应用
- 2009年
- 王学庆董金彦谭晓梅
- 关键词：急诊分诊
- 门诊隐性急症病人诊疗护理路径的应用与体会被引量：2
- 2015年
- [目的]探讨门诊隐性急症病人的诊疗护理路径。[方法]建立门诊质量控制小组,利用PDCA循环原理,应用因果图、鱼骨图等工具对门诊隐性急症病人进行分析,将门诊病人从挂号到医生接诊的各个环节进行控制,制定隐性急症病人诊疗护理路径,观察实施路径前后2012年28例与2013年32例门诊隐性急症病人早期处理时间、病人满意度、门诊护士早期发现急症病人例数、早期采取应急措施例数。[结果]实施前对症处理时间耗时28.78min±3.03min,实施后耗时10.05min±2.36min,对比差异有统计学意义(P<0.05);实施前病人满意度为86%,实施后满意度95%;护士早期发现急症病人例数实施前8例,实施后25例,早期对症应急例数5例,实施后18例,对比差异有统计学意义(P<0.01)。[结论]实施门诊隐性急症病人诊疗护理路径能早期发现门诊急症病人并给予早期应急处理措施,降低了门诊就诊过程中病人意外发生率,提高了病人满意度,提高了门诊服务质量,保证了病人安全,做到了真正以病人为中心。
- 罗珊戴靖华张沁莲董金彦
- 关键词：诊疗护理路径
- 基于急诊护士分层管理的规范化培训方式方法探讨
- :探讨急诊护士规范化培训方式和方法. 方法:制定护士分层管理与核心能力培养相结合的规范化培训方案,N0—N1层护士核心能力要求依据《急诊专业护士核心能力手册》,N2—N5层护士核心能力要求依据《急诊科建设与管理指南...
- 罗珊张沁莲董金彦
- 关键词：急诊科专科护士分层管理
