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陈红

作品数:10 被引量:7H指数:2
供职机构:浙江旅游职业学院更多>>
发文基金:国家自然科学基金更多>>
相关领域:经济管理理学自然科学总论自动化与计算机技术更多>>

文献类型

  • 8篇期刊文章
  • 2篇会议论文

领域

  • 8篇经济管理
  • 1篇自动化与计算...
  • 1篇自然科学总论
  • 1篇理学

主题

  • 4篇人力资源
  • 2篇动态过程
  • 2篇动态系统
  • 2篇援助计划
  • 2篇员工援助计划
  • 2篇人力资源管理
  • 2篇求导
  • 2篇资源管理
  • 2篇线性规划
  • 2篇绩效
  • 2篇非线性
  • 2篇非线性规划
  • 2篇本土
  • 2篇本土化
  • 2篇EAP
  • 1篇代数方程
  • 1篇多项式
  • 1篇心理
  • 1篇心理资本
  • 1篇业绩

机构

  • 10篇浙江旅游职业...
  • 2篇杭州电子科技...

作者

  • 10篇陈红
  • 2篇江爱朋
  • 1篇王伯启
  • 1篇褚蓓
  • 1篇杭宇
  • 1篇温燕
  • 1篇蔡雅萍
  • 1篇吴占格
  • 1篇李成军
  • 1篇王昆欣

传媒

  • 2篇浙江旅游职业...
  • 1篇品牌
  • 1篇长江大学学报...
  • 1篇科教文汇
  • 1篇杭州电子科技...
  • 1篇云南社会主义...
  • 1篇丝路视野
  • 1篇第29届中国...

年份

  • 1篇2018
  • 1篇2015
  • 1篇2013
  • 2篇2012
  • 2篇2010
  • 1篇2009
  • 1篇2007
  • 1篇2006
10 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
2006年浙江省旅游人力资源状况的调研报告被引量:1
2007年
该文为《浙江旅游人才状况调研》课题的研究成果。该文在对近三年的全省宾馆、旅行社、景区、工农业旅游点、高端旅游点等旅游企业的人力资源情况进行深入调研的基础上,了解浙江省旅游业人力资源供需现状,剖析浙江旅游业人力资源发展的特点,探求浙江省旅游业人力资源存在问题的深层原因,并提出对策和建议。
王昆欣褚蓓李成军蔡雅萍陈红王伯启吴占格温燕杭宇
关键词:人力资源
基于心理资本的人力资源管理模式思考被引量:3
2012年
心理资本是由希望、现实性乐观、自我效能感、复原力构成的可开发的积极心理状态,对员工工作态度和行为有积极作用。因此,在规划开发、招聘、绩效薪酬管理以及劳动关系等企业人力资源管理工作模块中应注重心理资本的管理和开发,提升员工心理资本,从而提高企业持续发展能力。
陈红
关键词:心理资本人力资源管理
论体验式高职教学模式的研究与实践
2018年
本文以体验式教学对人力资源管理教学的必要性为出发点,依据多年的工作经验,对体验式教学方法在高职人力资源管理专业中的应用模式以及在实践教学应用中还有待提高的地方都进行了深入的论述.
陈红
关键词:体验式教学人力资源管理专业
组织公平内涵对企业员工组织公民行为的影响
2012年
组织公平内涵及对企业员工组织公民行为的影响是近年的研究热点,但研究结果分歧较大。本研究通过访谈和专家小组讨论形成组织公平量表,在实证调研基础上,用探索性因素分析和验证性因素分析检验了组织公平内涵,并用回归分析预测了对企业员工组织公民行为的影响。结果表明:组织公平四因素模型在拟合度上优于单因素、双因素及三因素模型,支持了分配公平、程序公平、人际公平和领导公平构成的四维模型;组织公平各维度与企业员工组织公民行为显著相关,其中人际公平对指向组织和指向领导的公民行为的解释量都要高于其他因素,说明在中国"关系本位"的文化情境下,组织公平中的人际公平对企业员工组织公民行为的影响尤为重要。
陈红
关键词:组织公平结构维度组织公民行为
浅析EAP在旅游企业绩效建设中的作用被引量:1
2009年
在经济全球化的今天,员工援助计划(EAP)成为了中国提高旅游企业绩效的新事物。本文对EAP的概念以及其在建设高绩效员工队伍中的作用进行了介绍,对EAP在国内"水土不服"原因进行了分析,并对其本土化的对策做了探讨。
陈红
关键词:本土化绩效
基于非线性规划和混合求导的动态过程系统优化方法
针对过程系统中微分-代数方程形式的动态优化问题,本文提出了基于有限元多项式配置、简约空间SQP算法和混合自动微分技术相结合的非线性动态过程系统优化方法。该方法采用动态过程联立求解策略,通过有限元多项式配置方法将微分-代数...
江爱朋陈红王春林
关键词:非线性规划动态系统微分代数方程
文献传递
员工援助计划(EAP)本土化策略分析被引量:2
2013年
文章对EAP的概念及其在企业生产和管理中产生的重大影响进行介绍,并在此基础上对该系统在我国产生“水土不服”的根本原因进行深入探讨,最后在此基础上提出了EAP本土化的对策,包括更新观念、加快EAP专业人才培养、形成问题解决模式、选择合适的EAP服务机构,建立健全的评估体系五个方面。
陈红
关键词:员工援助计划本土化人力资源企业绩效
论建立品牌伦理的五种策略
2015年
品牌伦理是消费者与社会公众根据市场上企业与品牌行为对企业做出品牌伦理评价,这种评价是一种品牌情感,会影响消费者购买决策。本文通过介绍品牌伦理的定义和作用、我国伦理品牌现状和品牌伦理的内容,提出了五种建立伦理品牌的策略:品牌区分、创建成分品牌、创建产品品牌、创建新的子品牌和重新定位品牌。
陈红
基于非线性规划和混合求导的动态过程系统优化方法
针对过程系统中微分-代数方程形式的动态优化问题,本文提出了基于有限元多项式配置、简约空间SQP算法和混合自动微分技术相结合的非线性动态过程系统优化方法。该方法采用动态过程联立求解策略,通过有限元多项式配置方法将微分-代数...
江爱朋陈红王春林
关键词:动态系统
文献传递
基于内隐知识的组织知识战略管理
2006年
文章对组织管理中的知识进行了深入分析认为,外显知识不能形成组织持续的竞争优势,构成组织核心能力的知识应是建立在内隐知识基础上的。知识管理的核心内涵是发掘员工头脑中的内隐知识,关键在于内隐知识的转换和共享以及相应的知识管理战略。
陈红
关键词:知识内隐知识知识管理战略
共1页<1>
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