刘锦
- 作品数：13 被引量：129H指数：5
- 供职机构：中南林业科技大学商学院更多>>
- 发文基金：国家自然科学基金教育部人文社会科学研究基金湖南省哲学社会科学基金更多>>
- 相关领域：经济管理政治法律文化科学自动化与计算机技术更多>>
- 行政许可与企业腐败——来自世界银行中国企业调查的经验证据被引量：6
- 2019年
- 在行政许可制度备受诟病、企业腐败行为盛行的大背景下,文章将企业是否提交行政许可申请作为一项准自然实验,运用世界银行2012年中国企业营商环境调查数据,实证考察了行政许可对企业腐败行为的影响。研究结果表明:(1)企业申请的行政许可种类越多,其腐败行为越严重;(2)对不同规模的企业而言,其腐败形式呈现差异化:行政许可使得大型企业卷入更多的非正式支付,而迫使中小型企业在与政府打交道上花费更多的时间;(3)进一步的研究表明,地区法治环境显著抑制了行政许可对企业腐败行为的正向影响。文章的政策含义是,精简行政审批制度的同时,更为关键的是优化法治环境,强化对公权力的监督和制约。
- 刘锦张三保
- 关键词：行政许可企业腐败法治环境政府职能
- 为何不怕犯错:创新视角下员工差错反感行为研究被引量：4
- 2020年
- 创新活动及其绩效是企业获取持续竞争优势的关键所在。员工在探索创新的过程中免不了出现差错,企业层面及员工个体层面对于差错的态度和行为也日益成为学者关注的焦点。本研究基于态度理论,以"认知-情感-行为"的过程为分析框架,以D期货公司的员工团队作为案例,探讨了员工差错反感行为。研究发现:(1)企业员工差错反感行为受企业领导行为和企业管理制度的影响;(2)员工对于差错的认知方式,可分为自知和他知两大类,在企业领导行为的影响下,员工对于差错认知存在自知和他知的相互转化;(3)正确的差错认知促使员工不产生差错反感,员工对差错不反感则会减少差错反感行为,差错反感行为的减少对员工个人、企业领导者和企业同事有着不同的正面影响。本文对于企业采取积极有效的差错管理路径具有一定的借鉴意义。
- 陈爱吾熊洁刘锦
- 关键词：差错管理
- 地区关系文化与企业创新——来自中国内地120个城市的证据被引量：6
- 2018年
- 作为中国文化的重要组成部分,关系文化在制度改革进程中,促进了体制约束或资源匮乏背景下的企业创新行为。然而,浓重的地区关系文化犹如无形的制度牢笼,束缚着企业创新活动。利用中国内地120个城市工业企业数据,实证考察了地区关系文化对企业创新的影响。结果显示,地区关系文化对企业创新具有显著促进作用。随着地区关系文化的发展,企业创新活动将受到抑制,两者呈现显著倒"U"型关系。进一步研究表明,地区关系文化对企业创新的倒U型效应仅在规模较大的企业中显著;相较于国有企业,该效应在非国有企业样本中更显著;企业是否属于高技术行业则对两者关系无实质性影响。
- 刘锦叶云龙李晓楠
- 关键词：非正式制度社会失范
- 企业腐败、劳动收入份额与工资差距——基于中国营商环境调查的证据被引量：5
- 2016年
- 企业对外腐败如何影响其内部的劳动收入份额与员工工资差距?文章运用世界银行的中国营商环境调查数据研究发现:(1)腐败支出越多的企业,劳动收入份额越高;(2)企业腐败仅提高了正式工劳动收入份额,与临时工劳动收入份额关系并不显著;(3)企业腐败拉大了两类员工之间的工资差距。以上结论表明,企业的腐败活动扭曲了内部要素报酬的分配机制。因此,政府应精简行政审批,以抑制企业腐败活动,引导企业更有效地配置生产性资源;企业则应合理分配不同要素报酬份额,以缩小用工"双轨制"下的收入差距,通过促进公平实现效率提升。
- 刘锦张三保
- 关键词：企业腐败劳动收入份额工资差距
- 私营企业腐败有助于获取银行授信并缓解融资难吗?被引量：2
- 2018年
- 文章以广受关注的私营企业融资难和银行贷款腐败问题为背景,基于世界银行提供的中国企业调查数据,实证考察了腐败对私营企业融资行为及其后果的影响。结果表明,用于近似刻画腐败活动的企业人均招待费,确实被企业用作不正当竞争的手段：招待费支出越多,企业获得银行等金融机构授信的概率和额度也越高。然而,进一步的研究表明,腐败并未真正缓解企业的融资压力;相反,甚至加剧了融资约束在企业发展中的瓶颈效应。
- 刘锦张三保
- 关键词：企业融资
- 企业腐败与内部薪酬差距被引量：4
- 2017年
- 利用世界银行提供的企业调查数据,考察了企业腐败与其内部不同层级人员之间薪酬差距的关系。研究结果表明:企业腐败扩大了CEO与中层管理者、中层管理者与普通员工以及CEO与普通员工之间的薪酬差距;企业腐败的这种效应只存在于内资企业中。以上结论为宏观经济中腐败的收入分配效应提供了微观证据,也为企业内部不断扩大的薪酬差距现象提供了新的解释。
- 刘晓伟刘锦姜安印
- 关键词：企业腐败薪酬差距
- 寻租、腐败与企业研发投入——来自30省12367家企业的证据被引量：60
- 2014年
- 转型经济体中,企业不仅会依赖于对内的能力建设,如研发创新行为,也会寻求外部帮助,如寻租腐败活动。在此背景下,利用世界银行提供的中国企业调查数据,实证分析了企业腐败支出与其研发投入之间的关系,其中的腐败活动以企业招待差旅费近似刻画。研究结果表明,企业的寻租腐败活动显著地提高了其研发投入。在考虑内生性问题后,这一结论仍然成立。然而,这并不意味着企业寻租腐败活动对其研发投入的积极作用。相反,研究结论正好直击我国市场制度的缺失所带来的"腐败悖论"。因此,加强对公权力的监督、完善创新制度建设,构建公平竞争的营商环境,对提高我国企业研发创新能力具有重要现实意义。
- 刘锦王学军
- 关键词：寻租腐败营商环境
- 寻租腐败与中国企业出口:促进还是抑制被引量：8
- 2015年
- 转型经济体中,由于公平竞争机制的缺失,企业热衷于寻租腐败活动,其寻租能力成为企业异质性特征之一。那么,在新新贸易理论视角下,企业的寻租腐败活动是促进还是抑制了其出口呢?利用世界银行提供的中国企业调查数据,文章的实证结果表明,寻租腐败支出越多的企业,其出口越少。这一结论不因企业的所有制性质、所在地区和企业规模而改变。此外,我们还发现,腐败对企业出口活动的抑制效应在中西部省区和小规模企业中更为强烈。
- 刘锦王学军
- 关键词：寻租腐败出口
- 直觉模糊框架内的区间证据组合方法研究被引量：2
- 2019年
- 区间证据的组合是区间证据理论中的核心问题之一,尽管相关学者试图将D-S证据理论中的证据组合规则进行推广以实现区间证据的组合,但该问题仍未得到完全解决.目前已有的组合方法都是基于优化模型来确定融合结果中各基本概率质量(BPM)的上下界,不仅算法复杂度较高,而且这类方法不满足结合律,对多个区间证据进行组合时不能依次对各个证据进行组合,难以满足时域信息融合的需求.本文基于直觉模糊集与证据理论之间的关系,在直觉模糊框架内对区间证据的组合问题进行研究.首先基于证据理论定义一种新的直觉模糊运算,通过区间证据与直觉模糊集之间的相互转换,提出一种基于直觉模糊集的区间证据组合方法,该方法满足交换律和结合律,对多个区间证据进行组合时具有较强的灵活性.数值仿真表明,基于直觉模糊集的区间证据组合方法可以获得合理的组合结果,而且算法复杂度远低于现有方法.
- 李晓楠刘锦宋亚飞
- 关键词：D-S证据理论直觉模糊集
- CEO非正式权力、正式权力与企业绩效——来自中国民营上市公司的证据被引量：29
- 2015年
- 本文基于管理者权力理论与高阶梯队理论,以中国民营上市公司为研究对象,分别讨论了CEO非正式权力与正式权力以及正式权力与企业绩效之间的关系。研究结果显示:(1)CEO非正式权力,如CEO的年龄、CEO在其他单位兼职均与其正式权力显著正相关;(2)CEO正式权力与企业绩效呈倒"U"型的非线性关系,即随着CEO正式权力的提升,有利于企业绩效的增加。不过,当超过一定界限时,CEO正式权力的进一步增加会降低企业绩效。本文对CEO非正式权力与正式权力关系的考察,丰富了管理者权力理论在中国情境下的内涵;对正式权力与企业绩效关系的验证,为高阶梯队理论提供了更多的经验证据。此外,对以上两个问题的探讨,也为我国民营企业内部权力配置等公司治理问题提供了有益的启示。
- 刘锦王学军张三保叶云龙
- 关键词：CEO非正式权力正式权力民营企业企业绩效
