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蒋雨珈

作品数:3 被引量:27H指数:2
供职机构:重庆大学公共管理学院更多>>
发文基金:国家社会科学基金更多>>
相关领域:经济管理更多>>

文献类型

  • 2篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 3篇经济管理

主题

  • 2篇人才队伍建设
  • 1篇制造业
  • 1篇日本制造业
  • 1篇能人
  • 1篇企业
  • 1篇技能人才短缺
  • 1篇技能人才队伍
  • 1篇技能人才队伍...
  • 1篇产业结构

机构

  • 3篇重庆大学
  • 1篇西南政法大学

作者

  • 3篇蒋雨珈
  • 2篇李志
  • 1篇金莹
  • 1篇邱萍

传媒

  • 2篇科技进步与对...

年份

  • 3篇2015
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
重庆市重点产业技能人才队伍建设存在的问题及对策研究
我国历来对建设人才队伍的工作寄予高度的重视。“十三五”规划报告明确指出我国由“人才资源大国”迈向“人才资源强国”行列的奋进目标是继续坚定不移地实施“人才强国”战略,加强现代化建设需要的以高层次人才和高技能人才为重点的各类...
蒋雨珈
关键词:人才队伍建设产业结构
文献传递
日本制造业技能人才短缺及其治理被引量:10
2015年
在工业经济时代,技能人才对推动国家经济发展具有举足轻重的作用。确保足够的技能人才是制造业强国广泛关注的焦点,这使得技能人才争夺在全球范围内愈演愈烈。通过对日本制造业技能人才短缺现状和成因进行分析,研究日本政府和企业采取的措施,以期为中国应对技能人才短缺提供借鉴。
李志蒋雨珈金莹
关键词:制造业
企业技能人才队伍“瓶颈”制约及解决对策——基于重庆市363家企业的调查被引量:16
2015年
采用文献分析、问卷调查以及访谈法对重庆市363家不同性质企业的技能人才队伍状况进行了实证调查。研究发现,企业技能人才队伍存在以下"瓶颈":多数企业技能人才数量短缺,素质不高;企业重视技能人才开发,但培训效果不理想;企业技能人才稳定性差,新员工招聘困难;企业缺乏系统的非物质激励体系,技能人才发展缺乏内在动力;与国有企业相比,民营企业的技能人才队伍存在明显劣势。在此基础上,结合国内外其它地区技能人才队伍建设先进经验,提出了加强企业技能人才队伍建设的对策建议。
李志邱萍蒋雨珈
关键词:企业人才队伍建设
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