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赵岩

作品数:2 被引量:18H指数:2
供职机构:潍坊医学院马克思主义学院更多>>
发文基金:中国高等教育学会医学教育专业委员会医学教育研究立项课题更多>>
相关领域:医药卫生更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇医药卫生

主题

  • 1篇医学生
  • 1篇影响因素
  • 1篇满意度
  • 1篇满意度调查
  • 1篇护理
  • 1篇护理人员
  • 1篇护理人员工作
  • 1篇工作满意度

机构

  • 2篇潍坊医学院

作者

  • 2篇赵岩
  • 1篇于芳
  • 1篇朱宏晋
  • 1篇徐玉梅
  • 1篇吕娜

传媒

  • 2篇中国医学伦理...

年份

  • 2篇2016
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
基于卓越医学人才培养的医学生职业精神培育模式探索被引量:12
2016年
"卓越医生教育培养计划"对改革五年制临床本科医学人才培养模式、加强医学生职业精神培育提出了迫切要求。潍坊医学院作为试点高校,在"卓越医师班"不断探索卓越医学人才职业精神培养的模式,初步形成了"全过程、共参与、多途径、强实践"的立体化医学生职业精神培育模式。
于芳徐玉梅赵岩
关键词:医学生
公立医院护理人员工作满意度调查及影响因素分析——以潍坊医学院附属医院为例被引量:6
2016年
目的调查公立医院护理人员的工作满意度情况,分析影响其满意度的相关因素,为提高医院人力资源管理绩效提供依据。方法自行设计调查问卷,运用整群抽样法和SPSS统计软件,选取潍坊医学院附属医院100名护理人员进行调查。结果护理人员工作满意度总分为(92.52±18.17)分,护理人员对工作群体的满意度最高,为(3.89±0.58)分,对工作回报的满意度最低,为(2.19±0.89)分。不同的编制、学历、工作年限及月薪对护理人员的工作满意度得分均有影响。结论目前护理人员工作满意度处于中等水平,医院管理者可以通过构建科学的薪酬体系、建立人性化的值班制度等措施满足护理人员不同的需要,进一步提高护理人员的工作满意度。
朱宏晋吕娜赵岩
关键词:护理人员工作满意度影响因素
共1页<1>
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