您的位置: 专家智库 > >

朱登

作品数:2 被引量:21H指数:2
供职机构:武汉大学经济与管理学院更多>>
发文基金:中央高校基本科研业务费专项资金国家自然科学基金更多>>
相关领域:经济管理更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理

主题

  • 2篇企业
  • 2篇绩效
  • 1篇动态竞争环境
  • 1篇业绩
  • 1篇社会网
  • 1篇社会网络
  • 1篇市场绩效
  • 1篇团队
  • 1篇企业绩效
  • 1篇企业市场战略
  • 1篇进攻
  • 1篇进攻性
  • 1篇竞争环境
  • 1篇绩效影响
  • 1篇非市场战略
  • 1篇高管
  • 1篇高管团队

机构

  • 2篇武汉大学

作者

  • 2篇邓新明
  • 2篇朱登
  • 1篇王惠子

传媒

  • 1篇经济与管理研...
  • 1篇管理评论

年份

  • 1篇2017
  • 1篇2013
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
动态竞争环境下高管团队社会网络、行动进攻性与企业绩效被引量:6
2017年
本文主要融合社会网络与动态竞争理论,探讨企业发起竞争行动背后的深层次内部机制,具体关注高管团队社会网络与竞争压力感知如何影响企业的行动进攻性与企业绩效;以及行动进攻性对高管团队社会网络与企业绩效之间关系的调节效应。主要结论有:第一,高管团队社会网络(包括内部与外部网络)对企业行动进攻性存在着显著的正向影响;第二,高管团队的竞争压力感知对行动进攻性有显著正向影响;第三,竞争压力对于高管团队内部网络与行动进攻性的关系有显著的正向调节作用;而对于高管团队外部网络与进攻行动的关系则没有显著的调节作用;第四,行动进攻性对企业绩效具有显著的正向影响;第五,行动进攻性对高管团队内部网络与企业绩效之间的关系有显著的正向调节作用;而对高管团队外部网络与企业绩效之间的关系并没有显著的调节影响。
邓新明王惠子朱登龙贤义
关键词:企业绩效
企业市场战略与非市场战略的整合模式及其绩效影响被引量:15
2013年
本文考察了企业市场战略与非市场战略整合的行为模式及其绩效表现。主要结论:第一,本文实证地识别出了企业战略整合的三种行为模式,即事项整合、战略互动与战略协同,其中战略协同是一种内部整合模式,而事项整合与战略互动是两种外部整合模式;第二,进一步实证地发现了三者间的关联性。其中事项整合对战略互动、战略互动对战略协同以及事项整合对战略协同均存在显著性的正向作用;第三,战略整合模式与企业绩效总体上存在显著的相关性。其中事项整合对市场绩效不存在显著影响,对经营合法性存在显著的负向影响;战略互动与战略协同均只对市场绩效存在显著性影响,而与经营合法性不存在显著相关性。
邓新明朱登
关键词:非市场战略市场绩效
共1页<1>
聚类工具0