您的位置: 专家智库 > >

姚祖婵

作品数:2 被引量:16H指数:2
供职机构:厦门大学嘉庚学院更多>>
发文基金:福建省教育厅社会科学研究项目福建省社会科学规划项目更多>>
相关领域:文化科学经济管理更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇独立学院学生
  • 1篇独立学院学生...
  • 1篇政策环境
  • 1篇数字经济
  • 1篇自我效能
  • 1篇精细化
  • 1篇可行性
  • 1篇产业政策
  • 1篇产业政策环境

机构

  • 2篇厦门大学
  • 1篇广东科技学院

作者

  • 2篇姚祖婵
  • 1篇连智华
  • 1篇郑育琛
  • 1篇张必华

传媒

  • 1篇经济与管理
  • 1篇思想政治教育...

年份

  • 1篇2022
  • 1篇2011
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
独立学院学生工作精细化管理的必要性和可行性分析被引量:13
2011年
作为一种企业文化理念被引入高校学生工作的精细化管理具有其特定的内涵和意义。把精细化管理引入独立学院学生工作,为独立学院学生工作管理提供了一个全新的视角和管理模式的借鉴,是破解独立学院学生工作难题的重要思路。厦门大学嘉庚学院在学生工作中,构建了独立学院学生工作精细化管理的策略和实践模式。
张必华姚祖婵郑育琛
关键词:精细化可行性
数字经济产业政策环境对创新行为的影响研究--基于自我效能的视角被引量:3
2022年
数字经济的全面发展开启了新时代,然而数字经济产业政策出现了“目标-效能”不适配情况,其应用于研发创新还存在一定的差距。基于社会交换和社会认知的理论视角,对620名数字企业创始人开展问卷调查,探索数字经济产业的政策环境是否能够有效促进创新行为,以及自我效能的中介效应。研究发现:(1)数字经济产业的政策环境是催生创新行为的有效因子;(2)政策环境对自我效能产生显著正向影响;(3)自我效能对创新行为产生显著正向影响;(4)自我效能在政策环境与创新行为之间发挥中介作用。政府应进一步优化数字产业环境,避免政策悬空;同时搭建产业数字集群平台,加速数字人才的培养;企业则应善用社会支持,提升数字创新自我效能。
黄华姚祖婵连智华
关键词:数字经济政策环境自我效能
共1页<1>
聚类工具0