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吴梦娜

作品数：1 被引量：1H指数：1
供职机构：复旦大学管理学院企业管理系更多>>
发文基金：上海市哲学社会科学规划课题更多>>
相关领域：哲学宗教更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇哲学宗教

主题

  • 1篇领导绩效
  • 1篇领导特质

机构

  • 1篇复旦大学

作者

  • 1篇丁栋虹
  • 1篇朱菲
  • 1篇吴梦娜

传媒

  • 1篇上海管理科学

年份

  • 1篇2007
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
领导力评估二维量表：因素及标准分析被引量：1
2007年
既有的关于领导力评估方面的方法大多从领导特质或领导绩效的单一维度出发进行的,一些考虑两个维度的评估量表也存在系统性与全面性不足的问题。本文在充分理解领导力的内涵的基础上,建立了一个二维评估量表,即从领导特质和领导绩效两方面综合考虑。论文给出了实施二维评估量表的因素,并对每项因素及其评估标准进行了详细分析。
丁栋虹朱菲吴梦娜
关键词：领导特质领导绩效
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共1页<1>
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